110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 2388 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
争取利益的意愿) - 收入水平远高于3倍的当地收入水平,不公平 - 希望通过劳动仲裁争取赔偿金和补偿金最大化 (公司突然要求要撤销办事处,之前无任何征兆) - 本人就职公司是全球500强中靠前的知名外企,不希望发生劳动纠纷等相关不良影响。 - 以上问题点请律师给予建议 - 本人在青岛,若能争取 ...
//www.110.com/ask/question-3271206.html-了解详情
亲人在工地做工,不慎从楼上摔下,导致左膝盖骨碎裂,住院了1个多月,因未与工地方签署劳动合同,工地方与我们家属协商不成,工地方不愿赔偿那么多,现在说让人赶紧出院再解决,担心出院后与工地方发生其他纠纷,所以现在没有出院,工地方面答复说不出院的话,医疗费用要自己 ...
//www.110.com/ask/question-3067125.html-了解详情
您好!本人于6月10日左右在一家电子商务的有限公司里任职,职位是司机,当时并未签订任何合同。半个月左右在上班期间开着公司的车子拿货与一辆轿车(宝马)发生追尾,报警了开具了事故责任认定书我全责,但我没违章驾驶,我开的车子没挂在公司名下,是挂在老板娘名下的,只买了强制险,理赔限额2000元,当时公司 ...
//www.110.com/ask/question-3007587.html-了解详情
你好 由于公司搬迁导致劳动地点发生变动,致使劳动合同无法履行,现要求离职赔偿,但公司以劳动地点仍在所规定范围不予赔偿,我想咨询一下,公司规定劳动地点为整个珠海市是否合法,公司是否应该赔偿,另外应该向哪些部门申诉...
//www.110.com/ask/question-2739142.html-了解详情
安排去生产车间送饭,在此过程中,由于生产车间一员工因送饭时间延缓故意挑衅,与之发生口角,该员工用餐具(碗)将我头部打烂,去医院缝了几针,那时我气急 一半,薪资降级,扣除两千多元的工资做协调费,现在公司又以打架斗殴为由,要与我解除劳动合同,并解雇我,请问我该怎么维权?他是老板的外甥,已有一次斗殴处分,我 ...
//www.110.com/ask/question-2715290.html-了解详情
单位改制后,我与单位解除了劳动关系,但发生了事实劳动关系,却未签订书面劳动合同,后来又被停工7年,经法院调节解除事实劳动关系,我是否应该追溯这7年的最低基本工资?...
//www.110.com/ask/question-2645655.html-了解详情
学,我和妹妹刚毕业参加工作,目前确实没有经济能力承担母亲医药费,而且母亲一生与人为善,从未和别人发生纠纷,我们住在棚户区老四合院内,院里十来户,邻里关系都很好,母亲从事环卫工作六七年了也未和别人发生冲突。 我想质询下,像母亲这种情况谁该负责,我是找母亲单位还是肇事人?B的行为 ...
//www.110.com/ask/question-2457404.html-了解详情
本人应与单位发生劳动纠纷,申请劳动仲裁,劳动仲裁通知书收到叫我3月12日开庭,前几天劳动仲裁的人打电话给我说单位法律文书送不到,要以公告方式通知对方,我想问下各位律师,开庭的日期是否延期?这期间劳动仲裁委员会会再寄张通知书给我吗?我3月12日是否要去开庭?谢谢...
//www.110.com/ask/question-2278027.html-了解详情
为9级工伤。(当事人)回公司上班后时常有公司主管刻意刁难,辱骂(相同的事情发生在别的同事身上都没什么问题)。以此逼迫(当事人)辞工离职,请问这种情况作为(当事人 的医疗补助及再就业补助的赔偿会有影响吗?而且(当事人)与公司签订的两份劳动合同都在公司手上,这份合同还合法吗?查社保的话是有帮购买,不过帮 ...
//www.110.com/ask/question-1997180.html-了解详情
后鉴定为9级工伤。小李回公司上班后时常有公司主管刻意刁难,辱骂(相同的事情发生在别的同事身上都没什么问题)。以此逼迫小李辞工离职,请问这种情况作为小李应该 这些对以后的医疗补助及再就业补助的赔偿会有影响吗?而且我们与公司签订的两份劳动合同都在公司手上,这份合同还合法吗?查社保的话是有帮购买,不过帮购买 ...
//www.110.com/ask/question-1997024.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索