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各位老师,我请教2个问题 1.我于2011年8月与公司签订劳动合同,2013年2月底离职,由未缴纳社保,我于2013年2月底申请了仲裁,仲裁支持了2012 号我是和老板发了短信叫他补缴社保,但是他拒绝我了说是以后可以缴纳,但是之前的没办法,于是2月22日我辞职提交了辞职报告,但是为了走的顺利,报告中 ...
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公示),b.我们已无信任关系,c.无法继续合作。 解雇信2:自动离职,竞业禁止协议,两个月的工资。 最后我两种都没签! 请问: 1.德国 我提供哪些证明。 3.2008年4月至2012年1月的工作关系如果属于中国,可以要求怎样赔偿,有没有赔偿金额上限? 4.中国分公司负责人主张的“2012年2月签立 ...
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我2010年5月进了一家挂靠公司,一直没签劳动合同。社保也挂靠在那家公司。今年1月份,老板重新成立了一家公司,要我们这些人签从今年1月1月开始的合同。请问这种情况,如果我自动离职可以要求赔偿吗?谢谢...
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我是08年4年来现在这个公司上班的,当时签了一个试用期合同,合同写的是3个月试用期,然后我拿了7个月的试用期工资,转正后,公司了2个月的公司差价。但一直没有签正式合同,也没有办理社保,只到去年7月份才签合同和办理社保,请问我现在离职了,可以公司要求赔偿吗...
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您好,我09年3月从一东莞公司离职,现因买房要求至少有近期一年的社保,请问如果我让原公司帮我一次性2009/3 - 2010/7的社保,社保局那边可以吗?非常感谢! 段生...
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你好,本人于2020年3月初离职,二月份由于疫情影响,公司要求远程办公,并在钉钉上正常打卡,且未做任何薪资调整通知和协商,二月份的工资发下来只有基础工资,并无房补、餐和绩效工资,请问这样合理么?可以申请劳动仲裁么?...
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公司要我爸在劳动合同到期离职因为到了退休年龄、当公司从来没给买过保险、可以要求赔偿这三年的保险金吗、谢谢...
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我于2013年2月在江苏启东电子公司上班至今,从未签过合同,最近由于种种原因,如工作不合理,强制性要求本人做危险作业,于是于2015年10月27号自动离职,下个月交医保和年终奖还可以享受吗?或有经济尝吗?...
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公司2014年3月到6月一直不按时发放工资,最少的拖欠一个月最多的拖欠5个月,拖欠的工资已经在7月份全都齐了,请问如果我现在申请仲裁,申请赔偿拖欠工资的25%的赔偿金和申请离职要求赔偿3个月工资(已工作满3年半),可以吗?...
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我因为公司老板要求试用期为6各月,这是突然变动的面试的时候是说3个月。签了合同1年,试用期则为6各月,做了2各月后我提前1月提出离职,第二天老板给我结了工资辞退我。也不愿意帮我给我2个月的社保金。我可以有哪些补偿?...
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