我04年进公司，原签署的是集团内深圳公司合同，至07年开始签署集团内苏州公司合同（非个人原因）。2011年合同到期，公司不再与我续签，已提前一个月通知我，但只支付08之后的经济补偿金，请问08年之前的工龄是否可计算经济补偿？依据是什么？08年之前是否可要求公司给与经济补偿金？...
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请问一下，我2008年5月份签订2年的劳动合同到期了，公司没有和我续签合同，而我又在原来的岗位工作了7个月，现在提出辞职，我可以要求公司支付我双 了，也没有给我交养老保险的，我可以要求公司给我补交吗？还有补充一点，我的劳动合同遗失了，我该怎么做？？？我手里只有一份工资提升表，和辞职信，因为老板是个体户 ...
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我是2004年2月进入公司的，并且1年1签合同，在2011年2月合同到期后公司不再与我续签，那么我想咨询一下，补偿金是从何时开始计算？但很多人都说是从2008年1月1日起计算，因为之前的没有法律支持，因为是合同终止，而不是中途解约，您看看到底如何计算的，公司告知从08年1月起计算，那么我能否 ...
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我从2007年至今一直在一所民办学校任教，每年签一次合同，今年合同即将到期，学校不再续签，让我到同一集团下的其他学校任教，我拒绝了，请问我是否能够申请 新劳动合同法的哪条哪款？如果学校拒绝补偿，我需要准备哪些材料申请仲裁？谢谢！谢谢！可是劳动合同里面的工资不是具体的数目，而是几级几等，这样的话怎么办？...
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2007年入职，签合同签至2009年5月30日（分几次签） 现在公司不续签合同，通知被炒，公司自愿补偿一个半月工资，请问是否合法？ 应怎样维权？我是2007年3月1日入职的，5月30日合同到期，到今天逾期24天才通知不续签，是否不合理。 是否应该有待通知金？...
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： 你与公司所签2007 年 4 月23 日至2009年4月24日的《劳动合同》。现因劳动合同到期不续签原因通知终止： 1、依照《中华人民共和国劳动合同法》，第四十条规定终止劳动合同。终止时间为 2009 年4 月 24 日。 2、按劳动法规定你将得到经济补偿金为一个半个月 工资。 ...
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我的劳动合同上时间是2008年1月1号到2009年1月1号 2009年2月16号口头通知我，合同到期不续签， 2009年2月17号邮件通知，要求在上周五之前交接完工作可以详细说明吗？ 有哪些法律依据吗？...
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您好，请问劳动合同到期不与企业续签，企业还能与劳动者补充签订竞业合同吗...
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我在10.16号去物业办理租赁备案，物业以合同11.30号到期不续签拒绝办理，是否合理，(目前合同还处于有效状态，办理租赁备案也不需要1个月的时间）...
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在劳动合同到期未续签的第二个月内因工作上的客户纠结字眼问题想少拿3千多；并要投诉我们公司，公司未避免造成投诉影响公司的佣金，让我自己替 公司拿提成7000；我的提成是1800；请问这个合理吗违反劳动法吗？最主要的是如果我不替客户拿的话就会甲方对我们单位造成5000的罚款，如果造成单位罚款是不是就是全是 ...
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