记录和加班费核算需要提供吗？疑问在于若提供了是否只能申请到自己有证据的加班费，若不提供用人单位也不提供那是否啥也没有？ 举例，申请人只掌握了100小时的加班证据，剩余300小时因用人单位不提供打卡记录；这100小时的证据是否要提供？提供了是否只能得这100小时的费用？不提供的话若用人单位也不提供 ...
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自愿放弃社保协议），12月底签署一份申请社保协议后基本工资由3800元降至3200元，公司称上了社保后无法享受公司社保补贴，21年5月份加班费至今没有全额发放，并且每个月加班费深圳方会扣掉6%，请问律师怎么把这笔钱要回来，如果全权交由律师处理，大概需要多少费用...
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自愿加班协议，事情是这样的我们在项目上都是有事加班、24小时待岗，我们也没要加班工资，如果我签了，对我的影响是不是很大，假如以后和公司闹掰 加班费用，如遇节假日，加班费发放时间顺延。年底根据乙方实际加班情况，一并调整结算。 第七条 为了确保加班效果与必要性，仅甲方明确安排的或乙方申请且经甲方同意的加班 ...
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我去年在南通凯辉科技股份有限公司干了几个月，一天11.5小时没有加班费我最近看了条新闻是一天工作8小时其他时间算双倍加班费。星期不能超过44小时，我现在能不能申请劳务申述把我在那个厂干的加班费要过来？去年9月25去的，12月31号不干的，到现在4个多月了，我签的 ...
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工资，2月份由于疫情影响可能也只有基本工资，但是工资一直不发，以及口头承诺的加班费只发了两个月就中断（但是还是一直让我们加班，直到2020年1月份 是否可以以此判定为被动离职，能否要到经济赔偿？ 3，如果申请劳动仲裁的话，有什么需要特别注意的？需要准备哪些有利证据？ （加班费只有口头承诺，无录音以及 ...
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跑了附近的劳动服务保障中心仲裁科工作人员对我解释说我自动解除劳动合同没有经济补偿，对于追加加班费很困难，要自己提供考勤记录，员工可定没有考勤记录作为证据。可能还会引起和企业矛盾，离职不给办理申请失业金，那么我该如何维护自己的权益。...
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庄的专家国际公馆5楼 506办公室面的试！面试时签的合同是4500底薪加800全勤再加加班费（一天工作时间超过8小时，按每小时50计算）还按合同签的！交了 的剧组，去了哈尔滨！每天工作量16至21小时。刚玩1个月后，向他们申请工资（按照合同是每月结算绝不拖欠）他们却说合同递交给了剧组，在剧组会结算给我 ...
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叫我去找劳动部门，一句话把我踢到劳动部门。然后我去申请了劳动仲裁，我要公司支付赔偿金、经济补偿金，以及加班费，因为我申请了劳动仲3月29日去社保局查了已经停了，公司偷偷的把社保给我补交上了，所以赔偿金就没有赔成，至于加班费我只有一张考勤表，上面没有印章，公司说不能证明是公司的，在仲裁庭上公司 ...
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我申请劳动仲裁主张加班费和社保，裁决书下来了，加班费得到了支持。但社保要上诉到法院才能主张，如果我上诉到法院主张社保，这样会影响我对加班费的主张吗？...
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也未给体检 因为工作环境问题和工作量比较大 想申请辞职 我不属于计件工 所以有加班费 但是双休日公司未按双倍支付我加班费 而是一点五倍 还有自入职以来公司从未 知道能不能补偿给我 劳动合同没在我手里 给公司要也不给 我怕他篡改合同 我想问下我申请劳动仲裁 这些问题哪些公司可以赔偿我 以及赔偿金额或计算 ...
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