你好！我想请问一下在提交了离职申请，但没有到离职日期，然后老板把我辞退了，我与公司之间劳动合同，公司这样做算违法了吗？...
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在职差不多两年，有交五险一金，现在离职得失业保险，是必须公司辞退，还是自己离职也可以得。...
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单位主任辞退我，又让我在钉钉上办里离职手续，我不办离职，让他们补偿金，他们又发通报吊我去别的部们，不去按旷工处理这怎么办...
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本人于2020年12月8号被公司辞退，写完离职协议书之后（离职时间12月8号），发现还有五天的年假没有休（入职时间2019.2.18-2020.12.8），现在公司以停工期间还发放补贴的，视为扣掉年假。请问这种做法合理吗？我是否还能追回这五天年假的工资？...
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你好，公司辞退我，让我写离职申请和离职交接？为了能得到赔偿，我需要公司出具什么东西？...
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已经提出离职，公司却要在离职一个月的最后一天开始对接，如若不让就给我辞退，我还没有签劳动合同，但是已经在贵公司转正。 ...
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离职单填的6月8日离职，但是经理让我5月31日走，算不算公司方面辞退我，我可不可以向公司索要经济赔偿？...
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我在公司工作三年并无过失，公司要裁员，我的岗位很重要，根本不会被辞退，因公司岗位只保留三个人两个领导和一个客服，但是行政害怕离职，偷偷给我办理了离职，而且我并没有签署任何离职材料，现在说我离职已经1个多月了，而我一直还在工作。直到2020.2.18日才无意中得知情况，想咨询一下我这要怎么解决...
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公司辞退我，让我签了员工离职申请表，但没有填写离职原因，我和公司签定劳务合同，在公司干3年，公司说补一个月工资，这种情况合理吗？...
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因为意外怀孕我生了三胎现在是产后第十二天，公司让我离职。不离职就辞退我。请问这合法吗？...
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