经济补偿，我在这家公司工作从03年11月份一直到今年的2月份，请问这样做合法吗？公司的规章制度压根就没有给我看过！我也不知道究竟违反了哪一条！顺便说一句，公司 你的档案里不好什么的，我拒绝写辞职，现在已经让我在家休息了，也不给我任何的辞退通知单，给我的名义就是遵守劳动法第39条的规定严重违纪解除合同！...
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这是无锡的一家公司，没有按照国家规定法定节日双倍以及三倍的工资，和平常一样。我已于12月20日提出辞职，应于1月20日离岗，可最近公司不让我去上班了，这样合法吗？...
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员工在职期间上夜班时睡觉被拍照，公司可以辞退吗？员工都签了岗位标准，代表认可这个制度，按规定睡觉3次开除，这样合法吗，需要赔偿吗？...
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销售型公司，主要通过电话找客户，要求员工每天120个有效电话，完成70%以下罚款200元，完成70%至80%罚款100元，80%-90%罚款50元，完成100%-120%奖励100元，120%-150%奖励200元。请问公司这样的规定合理合法吗？...
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，行政也找她谈过，她不依不饶，还说我不参加晨会就又扣我的分。 扣分达到一定分数，就会扣工作甚至是待岗。 我现在是孕期，如果她以公司这样的规定扣我的分，给我待岗，合法吗！公司是要求穿职业装，开晨会。 我因为怀孕穿的孕妇装，早孕反应大没有开晨会。 所以她说的 ...
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年后公司规定，现在工资改为：底薪1500，绩效2000，完不成的按比例扣绩效。 比如说要负责招募员工200，招不到人就扣。。这样的规定合理吗？...
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号到2月底。都有上班。然后3月初我女朋友肠胃炎犯了。我和他去医院，我们三天没有去上班也没有请假。回公司的时候他们说你们三天没来已经算自动离职了。我找他们要上个月的工资。他们说自动离职的员工没有工资。他们这样做合法吗。我们有什么权利。听说1个月内没有签订劳动合同 ...
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你好，律师！我进公司时规定2个月试用期。但过了2个半月后我申请转正，公司以不合适该岗位为由辞退我，请问公司这样做合法吗？我试用期后公司应该按转正工资支付吧？谢谢！盼复...
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对方次责共陪给对方12万元由公司赔付完毕。 今天公司领导找我说要按公司规定要交20%的罚款，我说没有钱领导说那就罚5000吧， 请问我该不该交公司这样的罚款啊，如果不交我的一万块的抵押金就不给我了。 谢谢大家帮帮我们这些公交司机吧、我们起早贪黑的工作13 ...
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新入职公司，是月初第一天入职的，当月公司说按公司规定，当月不缴纳公积金，次月开始转户缴纳。 公司这样做合法吗，中间断了一个月，半年都无法贷款了。...
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