我在南京，我想咨询外部培训合同是否合法。合同内容：1.培训地点：甲方根据中国法律、法规和双方劳动合同之约定，为提高乙方工作技能，选派乙方以员工 6.乙方权利义务……7.服务期：……服务期不满1年半，全额赔偿培训费用…………。这份外部培训合同是在2013年9月23日签订，我在该公司是实习生，公司派我去 ...
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年了，因为之前几年劳动法还没那么严，也没签过什么劳动合同也就没保险和失业金，2006年开始国家各项同法律法规开始严格之后，单位才被迫跟我们了签了合同，交了 老板有了点小矛盾，但从没给公司利益造成影响，被开除，之后8月份老板就把我的合同单方面终止了，在我没同意的情况下找别人替我签的字，失业金我是一分钱也 ...
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我09年5月进公司，09年年低签劳动合同，10年7月才开始买社保，我要求公司补交09年11月－10年7月之间的社保，公司拒绝后我到 查了一下社保什么时候开始交，得知是10年7月才开始交的.协商不成我去投诉，劳动监察大队工作人员以 ：违反劳动保障法律、法规或规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也 ...
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劳动合同法中第四十七条第三段内容“本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。”这里的“平均工资”中的工资是指员工的合同工资（应收工资）？还是到袋工资（指扣除社保、公积金、个人所得税后的实收工资）？每个人说的都不一样，有法律法规等相关文件支持自己的论点吗...
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劳动合同过期三个月因为工资一直没与公司谈好所以一直没续签,这两个月公司也按原工资发放.前几天我在上班时间玩手机被老板看到而且还给我拍了照..现在公司 有用吗？上次与公司签的协议里有一条是公司有权视劳动者的工作态度对工资作适当调整.现在对我这种情况还有约束力吗？假如我申请仲裁该用什么法律法规条例来维权呢...
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作为用人单位，返聘退休人员，是不是需要签订劳务合同，在劳务合同中约定工作时间、工资、福利、加班费？那是否还需要为他们缴纳五险一金？ 苏州是否有关于退休和病退的法律法规，请提供一下，谢谢在制作劳务合同返聘协议时需要注意什么？除不需要为退休人员提供五险一金之外，和劳动合同有什么区别？...
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我还一家保险公司做银保部门的客户经理，在公司工作了将近4个月，一直没有签署劳动合同，只是经理和我说出一万业务给我二十，因为不是正式员工，说没有基本工资 的权利？？？？？？ 对于这种情况，我能先提出辞职，在索要赔偿吗？依据的法律法规 以及解决办法希望有细致的回答。我是不是还要提前一个月申请辞职，要不要写 ...
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专卖局发放的烟草专卖零售许可证； 6.拆迁补偿协议； 7.催收欠款通知书； 8解除合同通知书； 9.（2003）林法临民初字第142号民事判决书； 10. （2004） 和风险抵押承包经营责任制六年的双重劳动合同的上诉请求。并无不当之处。且也是本院违反上述法律法规的有关规定和《中华人民共和国宪法》第一 ...
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四）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的； （五）法律、行政法规规定可以解除劳动合同的其他情形。 第二十二条 乙方有下列情况的 （盖章） 乙方（签章） 法定代表人（签章） 签订日期： 年 月 日 行政人员合同模板： 劳 动 合 同 书 甲 方： 法定代表人： 地 址： 乙方： 性别： ...
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工作岗位，甲方根据乙方具体条件和工作实际需要决定乙方的岗位调整。 第四条 劳动报酬 1、 工资分配遵循按劳分配原则。甲方每月 日以货币形式支付乙方上个自然月 或泄漏甲方秘密等行为的； （2） 乙方违反法律、法规或本合同及补充协议规定的有关条款，解除劳动合同或违反约定事项，给甲方造成经济损失的。 上述 ...
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