我在同一单位工作十四年，其中外建队5年，本单位9年。今年十二月合同到期，现在不给继续订本公司合同，让续外包工合同，说是以前的给结算每年一个月的工资补偿，我想知道这样补偿合法吗。如果我提出让单位给续签无故定合同。单位不同意。怎么办。从06年到现在与公司连连续俭过三次合同。...
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我7个月工资，当时没有提解除劳动关系，还继续在厂里上班，现在劳动合同3年到期了。公司不续签合同。我还能拿一次性就业补助金和一次性医疗补助金吗？、。谢谢！！！也就是已经相隔2年时间了@@@又 或者公司愿意跟我继续签合同我以后还能拿到吗？、。。。。。。。。。。谢谢...
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我签的是三年的合同! 合同到期前一个礼拜提出辞职,公司方面说要提前一个月才能正常离职,也就是说我还得再上一个月班,请问我的工资怎么算?我是否要上满一个月?合同期限以后的时间怎么给我算工资,公司是否有权利不让我上完合同期限后的时间?另外是否有补偿金?我不愿意再继续签合同...
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本人2010年4月15日入职，签订3年合同，到2013年4月15日，续签了3年合同，现在合同快到期了，我想继续签合同，公司不愿意签了，请问我该怎么办？可以得到多少赔偿？相关法律是什么？...
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我合同是去年7月15日签的,到上个月7月15日到期.但是公司也没给我继签.而我还是在继续上班. 我想问的是.这样子公司是不是不合法?我 上? PS我一同事进厂到现在有七年时间了.但公司没有为其办理社保. 现在如要求补办.最多可以补多少年?现在公司只愿意补一年. 请问一下应该怎么办??谢谢!分数我再补 ...
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如果我的劳动合同到期 我的工资是4500 在继续签劳动合同的时候和公司要求提高待遇 如果双方协商不成的话 公司还是按照原工资或者提高了一些给我续约、没达到我的要求我不同意续约 那这样 我能得到补偿吗。...
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补助，但是劳动者不能因为公司不为其交五险的事情告单位，此协议双方自愿且赋有法律效力。劳动合同期为一年，合同到期后单位也不续订合同，曾三次提醒，但都有理由拒绝了，说现在公司转型等确定了再签合同买五险。要是不继续签合同说就不帮补交这两个月的保险了。现在 ...
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年7月-----2015年7月 在2014年7月第三次签合同的时候，我要求签无固定期限合同，公司不同意，说没有指标名额，让我等2014年底答应给转成新 后，非要让我签一个说明，内容大概就是我自愿第三次继续签一年期固定期限合同。 像这种情况 在2015年7月合同到期后 怎么解决啊 可以签无固定期限合同吗 ...
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签原来的公司！ 3：如果2不行的话，合同履行完了以后我能不能要求赔偿，再和新的公司继续签下去！ 4：都说一个单位满10年就要签无固定期的合同了 是等目前的合同履行完了以后的情况！万一它在中途就要换公司，比如说我12月份合同到期，它10月份就要直接转去新公司！我该怎么办，或者说又是个什么全新的情况出现吗 ...
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签原来的公司！ 3：如果2不行的话，合同履行完了以后我能不能要求赔偿，再和新的公司继续签下去！ 4：都说一个单位满10年就要签无固定期的合同了 是等目前的合同履行完了以后的情况！万一它在中途就要换公司，比如说我12月份合同到期，它10月份就要直接转去新公司！我该怎么办，或者说又是个什么全新的情况出现吗 ...
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