中心”，所以这只能说明档案的一种管理方式。根据我国《劳动法》、《劳动合同法》第二十六条的规定：“以欺诈、胁迫的手段，或者乘人之危使对方在违背真实意愿的 四十条、第一项、二项规定的情形，续订劳动合同的”理应订立无固定期限劳动合同。 《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》第十四条、第三款： ...
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收了0.58元。 该物业服务公司从未向业主公布专项维修资金的管理和使用情况。 四、物业服务公司用规划设计图取代竣工图隐瞒违法建筑，制造虚假良好的居住环境，申报 、根据《中华人民共和国合同法》第五十二条、第五十四条、《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第二条的规定，确认建设 ...
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收了0.58元。 该物业服务公司从未向业主公布专项维修资金的管理和使用情况。 四、物业服务公司用规划设计图取代竣工图隐瞒违法建筑，制造虚假良好的居住环境，申报 、根据《中华人民共和国合同法》第五十二条、第五十四条、《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第二条的规定，确认建设 ...
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人民法院、广东劳动争议仲裁委员分关于适用莲动争议调解仲裁法、劳动合同法若干问题的指导意见第二十七条：用人单位于劳动者虽然未书面约定实际支付的工资是否包含 时间工资低于当地最低工资 标准备的除外。申请人认为自己的工资是包月制，但又解释说双方口头约定每天工作8小时，超出时羊算加班费，在基本工资 之外，另 ...
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》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。《劳动合同法》第十四条第三款规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面 ，主观臆断，玩忽职守，以“过一年时效”不予支持。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道 ...
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人林老在广州房产出售案件：在2011/6/14中介地产带买家谢某用格式合同不给於解释当时要月签中介彭某协迫诱骗林某的妻子蒋某：“先签了它没关系”又单方要 不肯履行合同已经超过法定期限三个月违反合同法第九十四条。 该怎么做? 後来在第二年二月买家受中介从容阴瞒违约事实严重违反仲裁法第四，二十一，二十二条 ...
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仲裁以超过仲裁时效不予受理明显存在问题。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的7时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道 。否则，用人单位与劳动者解除劳动关系视为无效。《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明， ...
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双方当事人的真实意思表示，是陈怡法官对法律公然挑衅而产生的枉法裁判。 （二）从法理上讲 1、“违约损失”和“违约金”明显是性质不同的两个法律概念。 法律问题的解释》 中第二十九条明确说明：买卖合同当事人一方违约造成对方损失，对方主张赔偿可得利益损失的，人民法院应当根据当事人的主张，依据合同法第一百一 ...
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买卖合同的效力。只要买卖合同符合合同的有效要件，合同即为有效。《合同法》第四十四条第二款规定的合同生效必须办理的批准登记手续与房屋产权过户登记是两个 房屋买卖合同未履行完毕，并不影响合同的效力。根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释（一）》（法释［1999］19号）第4条规定 ...
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，异议人丁某所提出执行异议的理由不能成立。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条的规定，裁定如下： 驳回异议人丁某的异议。 案外人、当事人对裁定不服， 另有规定或者合同另有约定外，自合同成立时生效；未办理物权登记的，不影响合同效力。合同法第四十四条规定，依法成立的合同，自成立时生效。合同法还规定 ...
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