的劳动合同从2010年3月1号—2012年2月28号，我想合同到期后不再续签，我们的年终奖已经于1月20号（春节前）把字签了，但领导说公司没钱，要过几 哈，因为自己不想续签，所以如果公司通知续签我可否通过要求涨工资然后谈不拢就拒绝签合同？如果这样的话公司应该将年终奖发给我不？请问法律人士，我该怎么办？...
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合同书上签字，我拒签，人事说不签也可以就让经理代签，到时候会邮寄到我家里并且年终奖没有了，工资扣20%10号发到你的工资卡里面。我对这些方面不是太懂，希望得到 我的情况，劳动局的同志告诉我：如果企业是诚心的开除你，看不看监控都一样，随便叫两个人作证一样可以开除你。我的年终奖是2010年的，我该咋半呢？...
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9月14号进的公司，1月15号离职，15号发工资别人都是有年终奖的而我没有，人事给的答复就是不是每个人都有的，请问年前离职公司不发年终奖合理吗？和我同一时间进公司的也多了1000元年终奖励...
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4月6号合同到期，并不再想与公司续签。可是老板说上一年度年终奖只能在今年7月份和其它在职员工一起发放。在离职时不能给我。请问我能通过法律手段要回迟发的年终奖吗？请问律师哪些才算是证据呢，合同里面并没有规定年终金的数额和发放时间？...
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至2011年1月（现已离职），自2006年每年年终经理在发放年终奖时所填写的支出凭单里写法如下：***年终奖励与社会保险费（税费自理）共计***元。（公司这种 2010年我是否可以申请劳动仲裁争取到养老保险？ 2、2000年至2005年在发放年终奖励时并没写出关于社保费的事，那么这六年的养老保险费，我 ...
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别人的身份证帮我进厂，现在我工作也一年了，厂内因为这个原因拒绝给我发年终奖，我可以用什么正规途径索要这部分劳动所需？作为非厂内正式员工，首先我用 身份证进厂也的确有不对，但是迫于无奈，身份证丢失不得已而为之。也那么现在，这部分年终奖能不能算我本年度的一个劳动后的应该所得？如果工厂最终还是坚持不发放，我 ...
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1.会因为你提前辞职学校就说不发年终奖金了呢？大概有7K，如果是这样提前辞职不划算. 2.还有公积金，会因为我提现辞职不给办理离职提现呢？不好意思 大家的爱心回答了！ 主要问题就是合同未到期提出辞职是否不能享受相应的待遇了，年终奖和公积金提取！听说是离职就可以提现公积金的 我在学校的行政岗，试用期五个 ...
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请问律师先生： 我于2011年11月底递交书面辞呈后的第5天完成工作交接，第6天起就不去公司上班了，但是至今未办理离职手续。那么公司12月下旬发的年终奖金我有权利获得吗？ 谢谢。合同约定是提前30天递交书面辞职书，签订的是有期限合同。年终奖是全年的奖金，我就差1个月就干够一年了...
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日加入公司，四个月试用期，刚好到1月27日。然后去年我不清楚有没有收到年终奖，因为工资总额和平常基本没差，不到七k。第二个问题是我于昨天 比例获得年终奖；如果持续时间超过一年，获得一个月的全额基本薪金作为年终奖。年终奖为税前奖金，公司代扣代缴个人所得税”。 以及根据员工手册，因为是提前离职，是不是真的 ...
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日加入公司，四个月试用期，刚好到1月27日。然后去年我不清楚有没有收到年终奖，因为工资总额和平常基本没差，不到七k。第二个问题是我于昨天 比例获得年终奖；如果持续时间超过一年，获得一个月的全额基本薪金作为年终奖。年终奖为税前奖金，公司代扣代缴个人所得税”。 以及根据员工手册，因为是提前离职，是不是真的 ...
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