在公司工作18年5月份入职到20年10月份离职公司未买社保21年7月又入职原公司现在还可以要求公司补买之前的社保吗...
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我在公司9年多，入职时自己没买养老保险，公司让签自愿放弃养老保证书，现在公司要裁员，请问可以要求公司补齐9年养老保险吗？可以以此离职并要求赔偿金马？...
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我已经口头和公司协商离职了半年，但现在公司才开出解除劳动关系通知书，公司没有帮我买失业险，我可以要求公司补上吗...
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注册了一家公司。4月份把我的社保和公积金转到了南京这家新公司半年了。但是没有重新签订劳动合同。到了12月份，签了新合同，合同日期是12月，中间这几个月的空白期。我明年一月离职，是否可以要求赔偿另外就算公司是补签了4月份到现在，是不是以后也可以要求补偿...
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月1日——10年1月1日没给上保险。合同上写着每天工作8小时。2011年1月公司缺人后每天安排上班12小时。8小时外每小时6元加班费，国家法定节假日给8小时加班（按6元一小时给）我是2013年10月1日离职的； 像我这种情况我可以要求公司补偿我5年里的国家法定日（3倍工资的差额）每周六日的(2倍 ...
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公司于08年12月和我续签劳动合同，但因为公司经济问题，要我自动辞职，然后补给我2个月的工资，请问这样合理吗？我最后的工作日是2月20日，请问2月份的社会保险我可以要求公司继续帮我买吗？我还有4天的年假没休，我可以要求补完年假再离职吗？如果公司不给休的话是否可以得到相应的赔偿？...
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前几天，我向公司进出辞职 这时候经理拿出合同来让我签，我拒签，且办理离职 没有跟他们提工资的事情， 新劳动法实施条例 是不是可以要求 公司从入职第二个月起，补双倍工资，返还我应交纳的保险，每月三百元，如果公司拒给，是否可以申请仲裁 如果仲裁 胜诉的机会 ...
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您好！我于近期从单位离职发现公司漏缴了2014年11月份的五险一金，但公司却从我14年11月工资中扣除了当月我个人应缴纳部分，我可以要求公司补尝我损失吗 时间太长，过了补缴五险一金的期限，没法补缴了， 让其退回我个人缴纳的部分，公司该缴纳部分怎么补偿 谢谢...
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入职10年，公司一直未购买住房公积金，社保也未按实际工资买，现准备离职，可以要求公司补回吗？...
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入职10年，公司一直未购买住房公积金，社保也未按实际工资买，现准备离职，可以要求公司补回吗？...
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