公司将我强行解雇后，我自己申请了劳动仲裁。请求内容有：1、违法解雇的双倍经济补偿2.5×2个月；2、未休年假的3倍补偿。裁决书在今天1 合同协议书》、《离职声明》、《离职证明》只是附带提供材料，真正表明强行解雇的证据，是《强行辞退的QQ聊天记录截图》（其身份信息和内容都被申请人当庭确认的），但裁决书却 ...
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正式解除劳动关系，劳动者要求公司为她开具法定解除劳动证明，A公司拒绝。 劳动者决定前往劳动仲裁院申请劳动仲裁，准备材料期间发现为自己交社保的一直是B公司，并且B B公司可以为A公司的员工交社保，这个说法是正确的么？有什么法律依据？ 2.劳动者未被辞退前一个月，B公司表示她原来所在部门已取消，劳动者被移 ...
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劳动仲裁申请书 申请人：XXX 性别：男 年龄：XX岁 籍贯：湖北 现住址：深圳龙岗XXXX 电话：XXXX 被申诉人：XXX实业有限公司 地址：深圳市龙岗区平湖街道平湖富民工业区二 ...
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佣金给我们全发再多发一个月工资，但事实上佣金并未全部给我们发放。 我们手里有从公司离职后发放的未盖章的工资发放表，有经理签字的该给我们结算的佣金表，有跟 ，可赶到发工资时却发现佣金并未全发。 现在我们想申请仲裁，以我为例，如 三个月佣金8000吧，辞退后发了部分，现在剩5000. 然后我上述写的申请中 ...
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公司名义购买社保的资料，公司的工商注册信息。公司在得知要劳动仲裁后，说没有离职手续，说仲裁的时候可以否认辞退，是自己不去上班的，在这方面没有特别有力的正面 我是被辞退的。请问在这种情况下：一，申请仲裁以后胜诉的概率会有多少？二，没有书面被辞退离职的证据，是否非常不利，此情况下什么证据可以证明被公司辞退 ...
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你面子让你签罚单，你没有签，还去人事部反应，你这是不服从管理，现在你被辞退了！我觉得这是恶意报复，因为我在这工作三年四个月零一周， 五十分左右收到公司人事部门的电话，通知我去公司拿辞退通知函。 我申请劳动仲裁时手里有以下证据： 1、离职审批表 2、及时奖惩单 离职审批表内容：所在部门、姓名、职务、拟 ...
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我想劳动仲裁，我3.2到公司上班，8.20被辞退，试用期有三个月没上保险，可不可以要求公司补给我，当时因为合同写错了，公司让我在空白劳动合同上签 ，而且劳动合同也没给我，当时应聘的时候说试用期是一个月，后来说三个月，结果三个月也没转正，8.18写申请要求公司转正我，并补发差额，直属领导在我转正申请上很 ...
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我想劳动仲裁，我3.2到公司上班，8.20被辞退，试用期有三个月没上保险，可不可以要求公司补给我，当时因为合同写错了，公司让我在空白劳动合同上签 ，而且劳动合同也没给我，当时应聘的时候说试用期是一个月，后来说三个月，结果三个月也没转正，8.18写申请要求公司转正我，并补发差额，直属领导在我转正申请上很 ...
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我想劳动仲裁，我3.2到公司上班，8.20被辞退，试用期有三个月没上保险，可不可以要求公司补给我，当时因为合同写错了，公司让我在空白劳动合同上签 ，而且劳动合同也没给我，当时应聘的时候说试用期是一个月，后来说三个月，结果三个月也没转正，8.18写申请要求公司转正我，并补发差额，直属领导在我转正申请上很 ...
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我想劳动仲裁，我3.2到公司上班，8.20被辞退，试用期有三个月没上保险，可不可以要求公司补给我，当时因为合同写错了，公司让我在空白劳动合同上签 ，而且劳动合同也没给我，当时应聘的时候说试用期是一个月，后来说三个月，结果三个月也没转正，8.18写申请要求公司转正我，并补发差额，直属领导在我转正申请上很 ...
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