转正后对辞职有影响吗，干了4个月，我想辞职，改怎么办，合同是两年...
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转正后对辞职有影响吗，干了4个月，我想辞职，改怎么办，合同是两年...
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我在试用期内辞职，公司之前说好转正后补交试用期两个月的社保跟公积金。现在我做满了两个月，觉得公司的环境我不能适应，所以自动辞职了。这样的情况，我能要求公司补交我这两个月的社保跟公积金么？还有，在签订合同的时候，公司还给我们签订了1份工作服的 ...
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我是5月12日开始上班的，试用期是3个月，转正后交医社保。签订了劳动合同，但是签的比较模糊，并且我没有拿相应的乙方那一份，现在公司裁员， 到另外的岗位去，或者辞职，还没有下书面通知，但是我不想调岗，想辞职心里又不太服气，请问这样算违法吗？我该如何维护我自身的权益？ 要是到时候公司以试用期不合格给予辞退 ...
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已经领了2个月4800的应酬，我在这个公司上班8个月，试用期3000块钱，转正后5个月的3800工资，2个月4800的工资，我们公司一直没有跟我们签订劳动合同 双休，变成单双修加班，经常性的强制我们无条件调休，现在我要提出辞职，我是否可以要求他们双倍赔偿我转正后7个月的工资，7个月工资共计28600！...
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已经领了2个月4800的应酬，我在这个公司上班8个月，试用期3000块钱，转正后5个月的3800工资，2个月4800的工资，我们公司一直没有跟我们签订劳动合同 双休，变成单双修加班，经常性的强制我们无条件调休，现在我要提出辞职，我是否可以要求他们双倍赔偿我转正后7个月的工资，7个月工资共计28600！...
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银行普通前台柜员，工作年满一年刚转正后辞职，提出辞职未满一个月，自己实在不想继续工作下去，所以不再去上班，单位提出赔偿要求的话，赔偿金额如何确定？按工资比例吗？单位本身在2016年7月时以转正考试不合格为由暂扣一部分工资，但却又让我们签转正合同，上个月的值班费，业务量 ...
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合同，劳务派遣合同。今天公司拿劳务派遣的合同与我签，我说转正后工资怎样变化，公司说不是转正，就是一个合同，你就签了就行了。我刚刚仔细看了一下 试用期自到多久，两年时间 想问一下 这样符合法律吗 我不想签合同 最近在考虑随时辞职试用期写的一年 合同期限为两年时间 还想问一下 如果我要是签了合同 这份合同 ...
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协议是要求按月分摊，当时就算是签订了正式合同发放的还是试用期工资三个月后才述职转正后发放正式工资。公司员工手册写明，加班不满四小时的不算加班，故经常加班以及 折旧费合理吗。家中父母身体不是很好，经常加班又不算加班工资严重影响个人生活作息 故想提出辞职。只想辞职 不想再这家公司干了 可以不赔偿培训费用吗...
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我想问下，公司当时招聘的时候只说了转正前2400的底薪，转正后3200，说了满8000业绩就可以转正，但是做了一个月，我只成交了一单，然后我辞职了，根本不给我底薪，只给我那一单的提成，这算违法吗...
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