劳动合同，未缴纳社保、支付工资不及时且拒绝支付工资，根据《劳动合同法》第三十八条相关规定申请终止劳动关系并支付相关费用。 一 、在职期间基本情况说明： ）加班费：241336.21元。 根据《中华人民共和国劳动法 》（以下简称劳动法）第三十六条、第四十一条、第四十四条相关规定，用人单位应予以支付加班费 ...
//www.110.com/ask/question-2873696.html-了解详情
，领导的解释确是人行没这先例，我对这一答复感到十分疑惑，难道说人民银行在《合同法》范围之外？再者说，单位对我的工资报酬也没有一个明显增长机制，并把 的劳动关系，从未受到第三单位派遣，所以签《劳务派遣用工合同》就无从谈起。 4、理由： （1）根据《劳动法》第二条规定：“中华人民共和国境内的企业、个体经济 ...
//www.110.com/ask/question-112023.html-了解详情
社会保险。违反了重庆***公司与本人签订的劳动合同中第六条条款规定，本人依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第三款的规定，决定解除与重庆***公司的劳动 11月1日到2008年9月的社会保险，同时依据《中华人民共合同劳动合同法》第四十七条、第四十七条等相关条款规定，支付本人相应的经济补偿。 特别 ...
//www.110.com/ask/question-5490.html-了解详情
包含了技术开发的合同, 技术开发本身具有失败的风险.技术开发合同的合同法中第三百三十八条规定在技术开发合同履行过程中，因出现无法克服的技术困难 不合法. 申诉人不服无锡市中级人民法院裁定书的事实和理由: 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条第五条规定,对方当事人向仲裁机构隐瞒了足以影响公正裁决的 ...
//www.110.com/ask/question-6748508.html-了解详情
本人劳动报酬，严重侵犯了本人的合法权益，现根据我国《劳动合同法》第三十五条、第三十八条第二点规定(未及时足额支付劳动报酬的),迫使本人提出解除劳动合同， 不承担责任； 2、请贵公司在接到本函后，根据《中华人民共和国社会保险法》第45条、第46条规定出具证明领取失业保险金！ 3、请贵公司支付未足额支付 ...
//www.110.com/ask/question-1754216.html-了解详情
1，劳动部1995年8月4日发布的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第三十八条规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现， 劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金 ...
//www.110.com/ask/question-1700008.html-了解详情
、提起诉讼，也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。 《中华人民共和国劳动合同法》 第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立 单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-936070.html-了解详情
、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限 双方同意按以下第 1 种 。 (二)甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本合同的手续。 八、本合同的解除 (一)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。由甲方解除本 ...
//www.110.com/ask/question-727551.html-了解详情
只是通知在”劳动合同自动续延通知”。 通知内容为：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条和《中华人民共和国工会法》第十八条等相关法律之规定，与公司**年**月**日签订的《劳动合同法》期限将自动延续至下列法定情形消失时为止。 1 处于孕期，产期，哺乳期 2 在原合同期限内，担任公司工会 ...
//www.110.com/ask/question-255969.html-了解详情
》等相关法律、法规的规定，将甲方个人信用信息报送中国人民银行个人信用信息基础数据库做不良记录登记 第八条 (1).如甲方在签定合同后未能执行合同条例，乙方有权 的其它事项，由甲、乙方双方共同按照《中华人民共和国经济合同法》和国务院《借款合同条例》的有关规定办理。 第十一条本合同经甲、乙双方签章生效，至 ...
//www.110.com/ask/question-2500374.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务