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为5k,加班工资并无明确说定,至315日,因与老板观点等等不同提出离职,这期间工资结算并无问题,离职公司老板和人事经理多次打电话我,让回去上班,在坚持的底线 了百多封面,其中百多图的每个表示喻意都要写,还不能太简短要与图相符等等这些都是要时间才能出来的,结果最后他我还没他做出成绩! ...
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和我父母打来一万现金,我答应他们周转回来还给他们,结果到现在还没还上,每次我问他他都凶巴巴的没钱他也没办法,可他每月乱起八 每月纯赢利至少都有8000-15000的赢利,自从我11年11离开公司他自己运作,11年12至12年2一共赢利五千多元,我查账看看是怎么回事是怎么流失 ...
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证明是欠款性质的。3、收条(是在2014年117日代任天平签字从劳务公司里面领的工资,同日再审申请人受任天平委托任兴江出俱了工程量明细证明一张,代 并且谈到了有的是37元/平方米有的是40元/平方米价格,出了他是一个代班的,第二页第一行记录了总共代班时间是2,并且证明了在代班2的经过( ...
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拖快6监察员不敢罚款和劳动受害者要点赔偿钱自己工资和五金一险怎拿? 全国有13亿人口中参加社会考试期间,有多少投诉就闹不要回款?有多少投诉 千上。这在河北哪精神病院要住一年以上。只能在武汉靠丈夫开公司上班。 征地纠纷这难解决?他们当初签合同。我在网上查没有学法律专业人在征地纠纷难度比我高 ...
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工资账单; 第二次他们已派人过去了解情况了,公司经理叫我过去找他,去找了公司人不在; 第次调解人员让我明天再找,第二天我找,公司保安也没有 我想在这里问下,公司以前拖欠工资15工资能索赔百分之二十五的补偿金吗?虽然最后也都发了。 现在离职还有3工资没有结算发放我,这是克扣了 ...
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第64条驳回他们诉讼请求,您他们该咋办? 第二是2010年荣法民初字第1412号判的劳动争议拖欠工资一案,我与该公司签订的是格式劳动合同,上面 办公室西侧,当时的补偿标准是能建房的,可是协议签好政府及公司就不拿建房用地建房,延迟履行搬迁协议年多,2010年起动搬迁还是按2005年补偿,导致建房 ...
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事实与理由 原告于2014年81日入职被告公司,担任市场总监,底薪1万加津贴及补贴。入职补签了保密协议及入职表格,但并未有劳务合同。 通知我第二天下午点去办公室领取工资,我要求直接发到银行卡,对方只能现金,第二天下午点,我赶到被告办公室,里面有陌生男子凶神恶煞般看着我。刚刚坐下,被告对 ...
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回事,这让我很失望。当时业务员,叫我别计较,就当是试用期,这样的态度我不认同,拿人家的辛苦不当回事,第一十班,工资就不清不楚,我无法 :九月份班次他那里没有上报到,还有这六班没有一点销售量,怎么我开工资。我对s经理的这条提出了异议:一:公司促销员任务及完成销售和完不成销售,工资将怎样算, ...
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差出好多,于是询问了人事部同事,同事回复我公司我的产前假是属于产假的,而产假工资是由社保局发放,所以我从请假都没有工资,6到帐的工资是发的我5 不再有活力,不再温暖,每个人都过得那么的小心翼翼。 我真的觉得寒心,觉得心累,下我的宝宝就将出生,我不想让自己的心情受得太大影响,劳动保障局的工作 ...
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人员办理1-3号楼结算, 6月底之前再支付20万元人工费,并且在工程竣工验收3内付清所有的人工费)直到2010年9月底,双方核对了工程量,被告的管理人员 的)。因为此证据能够证明此项工程真正的老板是第被告罗建彬(省建四公司是他承包所挂靠的公司)其二、原告申请法院责令被告罗建彬向人民法院呈交 ...
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