8年，公司有破产可能，如果说有n+1的补偿的话，在公司破产时，尚未解除劳动合同的情况下，如何才能拿到补偿？ 2，公司领导口头承诺，注资10W，由原公司 公积金，但是需要撇清我个人与原北京公司的关系。这是我不能接受的。 那么问题来了； 与原北京公司的劳务合同尚未到期，与石家庄公司这边也未有任何纸质合同【 ...
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第二天就没有再去上班； 4.信息通知辞退我的同时也告诉我会在那周结清工资，事实并没有； 5.关于缴纳社保，自愿选择，缴纳（个人500+公司300），不 备好哪些资料？哪里可以拿到？手写还是打印？ 3.劳动仲裁流程是什么样的？ 4.除了要求付所拖欠的工资，是否还可以要求其他赔偿？如果可以要求赔偿，具体是 ...
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了，但在8月11号时，我用微信问老板什么时候结我工资？老板说;钱没收到，没有。只给我报销了出差的费用。到了 号辞工了，都给你跟到7月18号，怎么成了我的问题？他说我辞工他没批准。我到现在他还结我6月分 个月就在微信发。他是不是也违反了劳动合同法？可以索赔11个月的双倍工资吗？他也没给我买社保呢？6月份到 ...
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国企控股的B公司工作。 进入B公司工作后劳动合同约定“工资不低于3800”，实发工资为6600（基本工资4950+绩效工资1650）,2015年1月28日B公司电话 不认可（期间均已该国企的名义买社保） 对于我提出公司单方面调整我工资水平属于违法行为，公司律师声称属于公司内部管理制度，调岗降薪无需通知 ...
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面的4年工龄不予补偿，即只给予3个月的补偿金。 问题： 本人认为工龄应该计算为7年。 1. 2009年第1次签订的劳动合同已丢失，但能在社保官网上查到第1家 ？担心剩下的1个月会不断被穿小鞋和挑刺，应该怎样对应人事部门？订正：且工龄工资计算按每1年增加50元的方式一直在累记，目前是300元（6年工龄）...
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我是沈阳。关于劳动讨薪的问题。之前公司老板拖欠我们十多人的劳动工资，我们多次讨要，他都不给。透过沈阳市劳动监察大队调节，也没结果。后来到辽中县劳动仲裁部门，他们知道我们公司老板是什么样的人，之前他们处理过这家公司员工讨薪的仲裁，仲裁结果员工赢了， ...
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。我现在要走，我看网上说超过1个月没签合同可以要求给双倍工资？这是真的吗，我需要走劳动仲裁吗？ 公司看上去很正规，但是几乎天天要加班，上班第一天就加班，也 条都没，但是根据工资的金额，我算出扣掉了我的社保，但是，我查过社保账户，当月并没有加过。这个问题是不是很严重？？这个公司我现在发现问题很多，不想再 ...
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各位律师，您好，我现在也遇到劳动纠纷的问题，想咨询你一下，请帮我分析下，我的情况如果申请劳动仲裁的话机会有多大？ 我2014年11月底入职北京海淀 公司交了离职申请，但给老板打电话，老板还是不接。想拿到拖欠我的工资，如果协商不成，想通过劳动仲裁解决，不知道自己的胜算有多大？希望楼主帮忙看下。不胜感谢！ ...
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，又因本人已经离职，不愿在补签劳动合同，属于个人行为，与贵公司无关，所以之后本人不会因为劳动合同问题与贵公司发生任何劳动纠纷。 写了此承诺书是否还可以仲裁法定节假日加班加班费，未签合同的双倍工资，防暑降温费等等 事实：劳动合同未签，保险未上，工作不到半年 ...
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是这样的: 2014年4月，用人单位与"甲"批职工，签订了无期限合同(老员工)工资为1300元基本工资和绩效700元，共计2000元；在与"甲"批职工，签订劳动 "批职工向单位索取各方面赔偿？谢谢各位律师！"甲"批员工以劳动合同中的（根据工作岗位调整工资，在六十日内未提出异议的视为同意）为由拒绝上班。 ...
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