时间自由安排），公司与其协商一致不为其购买社保），2008年3月因公司搬迁，员工中午就餐有了统一安排了，不需要刘再作饭了，考虑到刘年龄较大不好再出去找工作 因个人身体原因申请了离职。 三、现在问题来了，夫妻2人将我公司告到劳务仲裁委员会，刘XX说她是和领导有矛盾公司故意将其辞退，于08年6月份，找了一 ...
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滚蛋！就走了！！我们是不是已经被辞退了？？？？后来领导打电话说9月3日单位损失好几万由我们承担！其中又有2个员工怕事闹大 回去承认错误！现在只有我和 恐吓了啊！没办法我去找了劳动仲裁！我想知道 这样的事件我会拿回工资吗！会赔偿公司损失吗？还有 老板给我打了电话 说后果全是我承担 说我旷工！是不是老板说 ...
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各位律师好，我是江西萍乡的，我想咨询下以下问题：企业未跟员工签订劳动合同的情况下（未购买社保等其它保险），工作了近两年半（工作时间是2011 说现在企业效益不好，工资发放也困难，需先辞退我，只需工作到今天，从下周一开始（因为上班时间是周一至周五，周末双休）就不需要要公司上班了，他会补发我本月满月工资， ...
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年4月又签了4年的合同，今年公司被其他公司收购了，传闻我们这批员工将全部辞退，我合同到2016年4月底才到期，请教一下几个问题；1.我这样的情况合同算签了3次吗？2.如果我真的被辞退将得到怎样的赔偿？请尽量仔细的回复。3.我现在月工资为4000元，但当初签合同时的基本工资为 ...
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各位侓师你好！我在一家公司上班一年多了，公司没有给任何一名员工签合同，买社保，就在前两天就因公司少发我奖金我就多次跟公司协商未果发生争执 希望有专业人士指引我。谢谢！ 还有一个问题就是公司在结清我工资的单上写上离职，我也在上面签字了不知会不会影响到赔偿。但公司没有给我辞退通知书。我也有所顾虑公司会不会 ...
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年开始在当地房管所做清洁工～一直做到现在～单位话事人今天单位派员工打电话说辞退并在星期一交出单位钥匙～辞退我～期间单位话事人从未出面～在房管所做清洁工15年期间 不到位，节假日放假没清洁～（今次电话我以录音）问题节假日公司没有人上班～之前的话事人也说节假日不用上班～现在房管所就是不想赔偿就想辞退我～ ...
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入职，2012年以公司副总身份与公司签订10年劳务合同。约定底薪5000，营业额的4%提成及年终奖金未在合同中体现 2.因内部员工利益争斗，在当事人没有 超过3倍以上） 问题： 1.这种情况，明天能否不去上班？老板是否在故意刁难找正当理由辞退？ 2.除去所欠工资奖金，我这种情况能赔偿多少违约金？ 3 ...
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，试用期2个月，后来到了试用期结束过了几天，人事经理和我洽谈，说我对公司认识产品进度认识需要加深，试用期延长为3个月（实际也没有给我一份，本身就是 话是假话，我都是按期完成潘总交代的事务，没有问题，故在试用期内辞退正直员工，必须经济赔偿，按照劳动法最少赔偿半个月的工资。 海铂晶体有限公司前员工 沈小豹 ...
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我们双倍赔偿，请问我通过法院诉讼可以拿到双倍工资的赔偿及补偿吗？ 问题补充： 1、公司说我们是自动离职，公司目前为止没有提供给我们离职证明，个人关系还都在此 。我有公司原来的合同，和我不续签的新合同的复印件，新合同的签名是我公司的在职员工。新合同上和原合同最大区别，取消了13薪，以前的基本工资被分解成 ...
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8月在上海的外资公司的办事处（原用人单位）工作，但是原用人单位是外资公司在上海的办事处，以前是通过上海外服和员工签合同的，在2008年7月初就搬离上海了。未签劳动合同从08年元旦后第二个月开始的双倍工资赔偿该是哪个雇主给我？该是哪个雇主补齐我工作期间的社保？ 2、广东公司驻杭州办事处（ ...
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