我12年7月毕业 在学校的时候签了中国电信,8月份到省公司报到,并进行了为期一个星期的岗前培训,后来被分配到了一个县上的电信公司,现在正处于试用期,和电信签了服务器违约的协议,但是协议上并未注明培新费用,只用培训服务器违约金的算法 违约金=培训费*(1-服务器/约定服务期)。不知道 ...
//www.110.com/ask/question-1369261.html-
了解详情
。我是11年毕业的研究生。与北京一家公司签订了5年劳动合同和补充协议。30万的违约金就是劳动合同外的补充协议里约定的。我的劳动合同就是正常的合同,也没有培训和竞业条款或经济补充任何东西,就是当时在北京接受户口指标报送截止时间时,我已经没时间再联系其他单位的时候公司突然 ...
//www.110.com/ask/question-1096021.html-
了解详情
你好,今年公司派我出去培训,期限2年。公司与我签订了《培训协议》。协议中,要求:如果我违反劳动合同或提前解除劳动合同以及培训后为公司的服务年限不满,要赔偿公司为我支付的培训费用,以及脱产期间发的工资奖金。 我想请问,要求我赔偿培训期间发的工资奖金这一条是否合理合法,有什么法律依据?...
//www.110.com/ask/question-665384.html-
了解详情
我于2002年由公司选派到上海某服装设备办事处学习服装CAD使用,当时与公司签订了培训协议,规定学习期满须为公司服务20年,如不干须每少服务1年支付违约金2000元。2004年,公司以裁人为由让我到一线工作,从事与培训内容无关的工作。现在我要辞职,需要承担违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-446994.html-
了解详情
工作前由这家公司出三分之一的学费供我去读大专,读完回公司工作10年,否则赔偿10万违约金,这个合同公司和我各一份。请问有法律依据吗? 现在我已经为公司 三年了,从事机械精加工操作。并在半年前签了一份保密协议,规定我为公司服务5年,否则就要赔10万违约金,请问合理吗?现在我想辞职,因为劳动强度太大,身体 ...
//www.110.com/ask/question-444781.html-
了解详情
劳动合同,合同有这样的条 款:第九条 双方需要约定的其他事项1、 附签《保密 协议》一式二份,双方各执一份;2、 乙方在合同期 内,由甲方出资进行职业 形式解决; 公司在今年2月份出钱给我做了技术培训。我现在要 辞职,可是公司要让我赔偿违约金,培训费用五千, 培训期间的工资三千,我还有3个月合同就到期 ...
//www.110.com/ask/question-422504.html-
了解详情
提取。望告知是否其他企业也是同样的规定,此规定是否是法律规定的,谢谢! 各种保险公司说也只能封存,等有接收单位在转过去,但离职期间肯定是中断了交纳保险,问下这样的中断会有什么后果,会影响工龄吗? 还有我需要向公司赔偿公司出资培训的违约金,但是在培训的时候签协议只让签名,金额空着,但培训金额公司并 ...
//www.110.com/ask/question-16271.html-
了解详情
进入互联网公司,公司要求说是先进行免费培训,大概需要3-4个月,后面签署一份岗前培训协议,上面写着课时费和成本费,说若通过培训则免除培训费,协议上无任何补贴,现在过去了半个多月每天都在打卡,感觉公司各个方面不太适合,向公司提出终止学习,人事要我交培训的课时费和成本费,这个我应该去交吗?...
//www.110.com/ask/question-16219095.html-
了解详情
你好 我是大四应届毕业生 通过学校招聘会跟一个公司签了实习协议,岗前培训两周 实习六个月,但是我到公司培训三天就发现自己真不适合这工作 想离职,但是协议上写着因为单方原因离职的需交五千元违约金,这个阶段我需要交违约金吗...
//www.110.com/ask/question-15571945.html-
了解详情
公司A(上海)员工B(公司A的员工),公司C(A公司的国外总部),公司D(公司C的所在国的子公司)。 问题: A派B到国外总部C进行培训2年,并签订培训协议规定服务期4年。到了国外第一天C又将B派遣到D。到了D公司后B并没有接受过培训,也未有专门机构 ...
//www.110.com/ask/question-13772885.html-
了解详情