，我是2013年应届本科毕业生，因为当时没有带三方协议，只与公司签订了一个补充协议，协议上说此协议是在三方协议的基础上补充的，并且写着违约情况 条款内容如下： 1. 我想问一下，如果不行去该公司入职的话，我可以直接和其他公司签约么？要不要原公司走解约流程或出解约函？会不会因为就业补充协议造成双重用工呀...
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律师您好，我是14届毕业生，昨天和某公司签署了一个就业补充协议，里面有违约金要求，但是三方协议和其他都行都没有签，这样我要是不打算签这个公司算不算违约？？需要交违约金么？？谢谢...
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我在校招的时候过了某国企面试然后签了就业补充协议和填了拟签约毕业生基本情况登记表。就业补充协议上说违约方要交违约金5000，但是我没有签他们公司的网签而是网签了另外一家公司，现在这个违约金还要交吗？...
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14:37:03 user name 我是一名应届毕业生，还未毕业，进入了一家公司，公司需要签订三方协议，也就是学校发的就业协议书，然后还没有约定相关事宜，就 1.如发现虚假材料，公司有权不接受2.协议双方共同遵守，任何一方违约，向对方支付人民币3000元整，但是协议上没有写任何约定，也没写实习期， ...
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你好，我是一名应届毕业生，后天去一家公司签订他们公司的补充协议，协议中说如果毕业后不去就业就要支付违约金2000元，但是我毕业后可能会辞职考研，这种情况下怎么可以避免支付违约呢？...
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人才，到我学校招聘。最后面试上了，然后让我们签定了一个它们教育局制定的一个就业协议，主要是说如果9月份我不去报道上班就要赔偿10000元。随后参加了体检。 的合同，只是签了这个就业协议，三方协议也没有签。请问，如果我违约，就是不去了。按照法律的角度我需要赔偿10000元吗？？？应届毕业生也不懂这些，请 ...
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你好，我是今年的应届毕业生，想问一下，我签了公司给的双方协议，没有签第三方！但是双方协议上有规定违约金是2000，所以想问一下如果违约的话是否必须要交违约金？还有对后续的就业可能会有什么影响？期待您的解答～...
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所签订的合同分别有什么区别 5、我是应届毕业生，学校发了一份三方就业协议（学校、毕业生、用人单位），协议是否具有法律效应，若未到该协议中规定的服务期辞职，是否属于违约？...
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你好，我是14年应届毕业生，签订的是三方协议和劳动合同，属于正式事业编制，违约金是20000元，目前没有去单位报到或者参加任何培训，三方协议上有说明升学、应征入伍及基层就业不属于违约，消防总队属于公安现役部队，算违约吗？如果我考上公务员也算是违约吗？谢谢....
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本人为应届毕业生，于2012年11月与某民营企业签订三方协议，协议规定：乙方违约需交3000元违约金。本人接受统一培训后，实习2个月后要求离职，并找到 但新单位要求本人签三方，因此需要到原单位拿回旧的三方协议原件和就业推荐表等文件才能向学校领取新的三方协议。请问：本人能否拒交违约金，并拿回原三方等文件 ...
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