我在一家餐饮管理公司工作5个月左右，期间用人单位未与我签订劳动合同，公司领导无故解聘我，如果我要求双倍工资补偿和经济补偿金，公司拒不支付怎么办。我如果向劳动仲裁部门申请仲裁，都需要哪些资料，整个过程得多长时间...
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我在延吉私企公司上班八年多，无合同，没给我交养老保险，我已辞职,请问我可以要求支付双倍工资、经济补偿金、补缴各项社会保险吗？（原单位这样的人很多，不知道怎么维权，特恳请帮助）...
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是根据劳动合同法第四十一条第一款第二项-生产经营发生严重困难和第四项--其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。校方还称法律没有规定说需要补偿员工，所以我们要求补偿的提议被狠狠拒绝。罗律师，像这样的情况，我们员工是否就 ...
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办理： （一）申请征地单位按照征地报批要求准备报件，向县国土局申报。县国土局负责审核报件，逐级报批。申请征地单位是指各乡镇人民政府、经济开发区管委会、县土地 综合价4000元/平方米支付； （5）被征收房屋有效面积大于所选安置房面积的剩余部分，不再用于选房的，按单栋楼房招标均价给予补偿金。 （三）对 ...
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计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当 ，补偿金5423.88和应发工资4036.34加在一起扣税了，扣了518.28元补偿金5 （5）没提前一个通知就辞退的1个月工资的待通知金。 （6） ...
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伤残程度二级、护理依赖等级三级。就原告的经济损失，双方数次协商均无结果，且被告陈千福至今未给陈千国支付背运木材的工资。现向法院提起诉讼， 千国之妻贺冬菊代陈千国从巴东县新型农村合作医疗管理办公室领取了医疗费用补偿金11898.34元。2009年10月27日，原告陈千国自行申请湖北省恩施土家族苗族自治州 ...
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任何的书面形式通知，没有任何协商，公司单方面的不续签劳动合同，我是否能要求公司给予补偿金。 3、劳动合同2013年7月11日到期，如果我继续上班的话，后面 这5天时间我是否可以按加班计算，要求公司给予双倍工资的加班费？ 5、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 ...
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1 未经甲方事先书面同意, 乙方在聘用期内不得到与甲方生产同类产品或经营同类业务单位兼职,也不得自己生产、参与生产或许可他人生产与甲方同类产品或经营同类业务或 义务是甲方的权利，乙方不得以主动遵守竞业限制条款为由，要求甲方向其支付竞业限制补偿金。 2.3 乙方的送达地址为本协议规定的乙方的联系地址， ...
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，鸿中公司也没提供相关证据证明。 根据相关法律条款： 双方订立劳动合同时的客观经济情况发生了重大变化时，公司按相关程序执行可以进行解除劳动合同，但并没有说 的停工生活费，而该生活费支付的前提条件是：用人单位存在停工、停产的事实，而法院却完全忽略。 鸿中公司为了逼老员工辞职避免给补偿金就对老员工进行停工 ...
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时间内，乙方不得与甲方生产、经营同类产品后提供同类服务的有竞争关系的其他按单位担任任何职务或接任任何工作，或者自己开业生产、经营同类产品或提供同类服务。第 回复的，有权要求甲方解除本协议，乙方不再受竞业限制义务约束。乙方通知甲方解除本协议不影响乙方向甲方主张支付此前未履行的竞业限制补偿金的权利。 这个 ...
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