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在职女职工怀孕,公司在计算补偿时,是否应有以下三方面的补偿: 1、按劳动合同法,每满一年的年资,付一个月经济补偿; 2、是否应支付女员工从解散时至哺乳期满的工资;(因劳动合同法及其他相关法律法规中明确规定,三期内不得解除劳动合同;还有规定就是若遇在三期内洽 ...
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可以变换工作内容。 三,劳动报酬。 乙方在试用期内没有工资。试用期内的工资为每月 元。试用期满每月工资 元,以后在经济发展基础上,逐年提高工资。 四,劳动纪律 乙方应遵守国家的法律. 法规. 规章和甲方依法制定的各项规章制度。严格执行甲方依法制定的规章制度。甲方有权 ...
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改制后企业的工作年限;原企业不得向继续留用的职工支付经济补偿金。改制为非国有企业的,要严格按照有关法律法规和政策处理好改制企业与职工的劳动关系。对企业改制 企业的投资者)使用。 想咨询一下我们公司改制完后,国有资产占43%,不知还也没有经济补偿金?文件中的国有控股企业是指国有绝对控股还是国有相对控股?...
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自行缴纳社会保险费用。 第八条 如果乙方欠付甲方任何款项或给甲方造成任何经济损失或依照法律法规约定和本协议 约定应承担的赔偿责任,甲方有权从乙方的劳务报酬 。 第十二条 本协议终止、解除,甲乙双方互不支付违约金,亦不支付任何经济补偿。 第十三条乙方发生任何事故,甲方不承担任何责任。乙方同意医疗费用自理 ...
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中华人民共和国合同法》、《香港特别行政区基本法》香港《六合彩博彩规例》等相关法律法规,双方本著自愿、平等的原则,就甲方向乙方提供香港六合彩奖券公司事宜 合作利益受到损失的,受损方除可立即单方面解除合作关系外,还可提出一定的经济赔偿要求。 2、如因甲方没有协助乙方达到三期一码100%中奖,那么甲方需从 ...
//www.110.com/ask/question-6575248.html-了解详情
中华人民共和国合同法》、《香港特别行政区基本法》香港《六合彩博彩规例》等相关法律法规,双方本著自愿、平等的原则,就甲方向乙方提供香港六合彩奖券公司事宜 合作利益受到损失的,受损方除可立即单方面解除合作关系外,还可提出一定的经济赔偿要求。 2、如因甲方没有协助乙方达到三期一码100%中奖,那么甲方需从 ...
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)劳动者均无异议,这都是被告的真实意愿。况且,被告自己承认该协议并不违反法律法规的强制性规定,被申请人与申请人解除劳动关系完全基于双方自愿,这与多次协商 用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,被告没有依法履行自己的义务,应承担相应的 ...
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被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除。2.依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿金10500元(每月工资3500元,工作36个月,3500*3=10500元)。 》、《中华人民共和国劳动合同法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿法》等的相关法律法规,为维护申请人的合法权益,现依法向贵劳动仲裁委员会提出 ...
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、看退休的老职工王不识字、就利用手中的权力、严重违反国家对退休职工相关法律法规规定,作出《兴化市城市居民最低生活保障金申请表》并加盖、(民事审判第二庭) 公章。 的生活受到国家和社会的保障。 第四十八条中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。 国家 ...
//www.110.com/ask/question-2287635.html-了解详情
朱岗小学)工作,至今已经16年,在这16年工作期间,申请人遵守国家法律法规,服从工作安排,在学校大部分担任低年级的语文、数学等科目的教学工作, 单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (三) 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的 ...
//www.110.com/ask/question-1944412.html-了解详情
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