内地退休医护人员受聘到深圳公立医院工作，签订有劳动合同。如合同期限内医院因机构调整单方解约，怎样维权？按何具体法规以何法律关系处理？谢谢！...
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3月1日向被申请人发出一张《处罚通告》，以莫须有的编造理由解除了双方劳动关系，作出2500元的罚款。还威胁申请人如提出异议，将对申请人作开除处理， 作为劳动者的申请人签订劳动合同并缴纳社会保险，无正当理由单方面解除了双方的劳动关系并扣发工资。其行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，并给 ...
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健康和财产安全，需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 公司文件是不是超出了法律规定的范围？ 公司和我签署了去四川广元的派遣协议，没有劳动合同，律师说派遣协议就是劳动合同，对 ...
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健康和财产安全，需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 公司文件是不是超出了法律规定的范围？ 公司和我签署了去四川广元的派遣协议，没有劳动合同，律师说派遣协议就是劳动合同，对 ...
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事件： 1：2012年11月入职服装店员，未签劳动合同，也没有社保 2：2013年8月签订劳动合同（本人没合同原件），社保自愿发放工资 3：2014年2月店长 年3月到2013年7月的又倍工资赔偿吗？ 5：可以要求每周9小时的加班费吗？ 如果可以有上面的相关请求，我对应需要援引的法律法规？？ 谢谢！...
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的聘用，决定出任该职位。甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等，协商一致的原则同意签署本合同，并共同遵守本合同所列条款： 一、合同 本合同有效期限为201年 月 日至201年 月 日止。 二、劳动报酬 乙方的劳动报酬分为基本工资、业绩提成和任务奖励三部分。 1、基本工资为每月税后17000(壹万 ...
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以下3个问题： 1.“公司内部规定辞职要提前两个月通知并批准“，这条规定符合相关法律法规吗？ 2.辞职到期后的工资结算要在辞职到期当天再顺延一个月”即本人从辞职到结算工资要90天时间，这项符合法律规定吗？ 3.公司未签定劳动合同且公司未缴纳相关社保，对本人有什么侵害？ 以上3项问题如果 ...
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茶楼承包经营协议 甲方: 身份证： 乙方: 身份证: 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方将茗人馆商务 复印件仅供本次承包经营使用。所有甲方提供给乙方的原件，乙方必须妥善保管使用，合同期满后完好退还给甲方，若有损坏或者遗失，一切损失由乙方负责。 三、 ...
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公司和委托培训单位的各项管理制度、积极维护公司形象和利益，遵守所在国家的法律法规，如果由于自己不当导致自身或甲方利益受损的，所有损失均由乙方承担。 。 2.服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后，按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。 3.乙方在培训协议规定的服务 ...
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合同，已在那里工作13个月。无意中找到这条法律条文：《违反 中华人民共和国劳动法 行政处罚办法》第六条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的， ； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。 责令用人单位支付劳动者经济补偿按有关 ...
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