公司合同规定是旷工3天算自动离职，提交辞职报告后需再做1个月才可以走，但因为一些原因，这份工作让我很不愉快，我交了辞职报告他们不同意，所以我想旷工算离职后另谋高就，就是不知道在我旷工这个月的工资还有的拿吗？若有的话会扣哪一部分钱？请急帮忙解答，谢谢...
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的一个朋友是一家电梯公司老板，后我朋友介绍我到这家电梯公司任职“电梯保养维护学徒工”。当时老板说学徒工资每月2000元。没有签订用工合同，又因为是朋友的朋友，当时我没多问，做了2个半月还没发工资。现在想辞职但老板不承认我是公司的员工。我有跟老板电话通话要工资的录音（通话过程中 ...
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，导致产品报废，老板多次找我谈话，意思要降我工资，昨天我直接跟他说我辞职的事。结果他开始给我算我工作当中出现的问题，说我没有工资了，还说我的工资不够赔。我们只是口头上达成协议，试用期一个月4500，没有试用期合同。请问我该怎么办？最好5天内能把问题解决 ...
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时间共计35-60小时不等，但是公司给的加班费都是20元1小时计算，合同工资是3500每月，请问公司是否违反劳动法？我保留了半年的加班证据，上面有其他 ，我能否说公司没有支付加班费？最后请问一下，如上所述，我提出辞职理由是公司违反劳动法，没有足额支付工资，能否得到经济补偿N+1和这半年的所有加班费？且 ...
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我在4月因工资问题向公司提出辞职，当时5月的时候分公司领导答应私下给涨工资，所以留了下来。但是后来一直没有给涨，而且他们也一直没有停止招人。而我现在找到更好的工作，请问能否以4月的辞职报告为准，要求尽快交接走人呢？...
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，或还剩余很少，和公司交涉如何才能辞职后领取失业保险（公司经常有人辞职，但很少很少人才能领取失业保险）等问题时，没有正常上班，公司以无故旷工15 我解除劳动合同，能否得到经济赔偿和失业保险，另外，能否要求公司补发以前扣罚的工资。我的基本工资1400元是根据本人客户每月给公司带来收入多少而决定的，而扣罚 ...
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我以前在公司兼设计工长，所有的材料和业主收的工程款都是我来管，现在辞职，老板欠工资不给，因为有一部分工程款是在我手里亏欠的，欠了大概几千吧，现有工人找他要工资， 点工程款，工人要工资他还让工人找我要 我能不能起诉他，该怎么做，我欠的工程款能不能用我的工资补上，工程款的问题我会不会承担法律责任。请您指点...
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我属于外出打工，签订合同时没有旷工1天扣9天工资一条。可辞职时不让辞，最后旷工2天才同意辞职。算工资时。他们说合同上旷工1天扣9天工资。这合理吗？签订完合同我也拿不到合同啊。现在想看都没地方看。该怎么办。...
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我是一名幼师，4月1日前在一家私立幼儿园工作，3月24日向园长提出辞职，并且于4月1日因私事离开，未对幼儿园造成任何后果，现幼儿园以我辞职未满一个月为由拖欠我3月份工资不发，请问是否合法...
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本人于5月口头申请离职 负责人于5月13号叫本人去谈话 问一些关于辞职的问题 主要是问什么时候要离职 当时想着 现在申请肯定是6月份走 但是负责人说我 只好续约就职 但负责人当天下班 发信息叫本人不要去上班了 本人想着这是负责人叫自己不去 也就不算自己提出的辞职 工资应当全部发放 但当月15号发放 ...
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