、居委会(村委会)或其它公证机构出具的关于乙方从业情况的证明; (4)两个以上无利害关系的证人分别出具的关于乙方的从业情况的证明。 (5)乙方应于每月 20 日前 ),乙方应当予以积极配合。 5。甲方在乙方遵守本协议的前提下,在乙方竞业禁止期间,即与乙方劳动关系解除或终止后两年内,每月向乙方按其于离职 ...
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本人从2003年11月6日开始开某厂上班至2015年12月9日受工伤离厂，期间厂里一直未与我签订劳动合同且未交纳相关的社会保险，现经起诉已确认劳动关系时间和已获得工伤赔偿（已协议解除劳动关系），本人投诉到社保局要求厂里补交社保等保险，经社保局协调后厂里同意为我补交社保等 ...
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劳动合同内容达成协议的”，用人单位应“提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同”。 同时，基于此种情形解除劳动关系的，用人单位 ，将对涉及到的员工将按照劳动法给予经济补偿，并承诺在签署员工离职补偿协议（可见附件三）后七日将赔偿款给予员工，但这些所谓的承诺并未在 ...
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后果大小予以行政和经济处分，直至解除劳动关系，甲方有权要求乙方支付人民币贰仟元至贰拾万元的违约金；如乙方恶意违反本协议，应无条件支付给甲方惩罚性违约金伍 本协议的成立、解释、内容、履行均受中华人民共和国法律的管辖，因履行本协议发生的所有争议，甲方有权利提交有管辖权的人民法院通过诉讼解决。 11.甲、乙 ...
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劳动合同日期：自2014年1月1日解除终止劳动合同。然后和新老公司签订劳动关系转签协议如下： 劳动关系转签协议 甲方：济南生产分公司 乙方：济南公司 丙方 给乙方，乙方保证不降低丙方在甲方的福利待遇、生产劳动安全条件等一切有利于劳动保护劳动者的劳动条件 二 丙方在甲方的工作年限合并计算至乙方的工作年限 ...
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14. 被申请人支付申请人2011年年终奖10000元 15. 裁定逼我签的“解除或终止劳动合同（关系）的证明书”的签订时间为2012年12月29日改为2012年 劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等的相关规定，诉讼贵处，请求依法裁决，支持申请人的请求。1.我的岗位协议的工资4000元与 ...
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从双方签字之时起升效，直至双方解除婚姻关系之后，失效。 （注：如协议双方均未曾违背本协议各项条约，但因双方性格不合而解除婚约的情况下，财产分配按正常 义务 1，双方要互相理解，互相体谅，互相包容，相互信任，坦诚相待。 2，对于家庭劳动、服务、卫生等方面，由甲方、乙方共同承担。 3，甲、乙双方有义务赡养 ...
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给我开待岗工资，听说是当地最低生活标准，扣除几样保险后我每月开三百多元。上个月，单位通知我，去签分流协议。协议分流一年之内，还这样开资给我，如果一年之内没有工作安排，就要跟我解除劳动关系。而且因为单位效益不好，解除劳动关系，没有补偿。我还想继续保持单位职工 ...
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时，给予乙方一定数额的经济补偿。 7.乙方在双方解除合同的两年内，未经甲方同意，不得在产品类型相同，或者竞争关系的其他企业内任职，或个人进行生产，经营同类 报酬，压我一个月的工资并延迟半年发放一半提成，我该如何要回全部劳动薪水，保密协议限制两年内不得从事同行业，但公司尚未有发保密补贴，以后两年内我能入 ...
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的，如果在试用期内，则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用”。因此，尽管公司与员工签订了服务协议，即便约定了如果员工辞职必须支付给公司违约金，但由于员工还在试用期内，员工完全可以解除劳动关系且不支付违约金。 请问这段话是否合理！...
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