你好，我今年三月份来的现在这家公司，试用期为两个月，试用期期间没有缴纳保险，试用期结束后签的劳动合同，但是只有我一个人签字，之后收上去等老板签字盖章，但到现在都没有发给我，多次询问催促人事部门，人事回复说 等老板签字后会发下来的。但是最近公司效益不好，说要给我 ...
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快到试用期被辞退，9.30转正，9.9辞退，6个月试用期3年劳动合同，工作内容处理投诉。解除劳动合同理由：电话没接（晚上10点多的电话），投诉比例没降低， 理由辞退有赔偿吗？还有陪产假应该给吗，工资应该算到哪天？ 工作期间经常加班，没有加班工资有打卡记录，但是手上没有在人事。这样可以要回加班工资吗？？...
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律师您好！我想咨询一下关于在没有签订劳动合同和没有约定试用期的情况下，我辞工要提前多少天通知用人单位，我现在在东莞大朗一印刷厂工作，上个月3号开始工作的，没有跟公司签订劳动合同，没有约定试用期。我是不是只要提前3天通知用人单位就可以了?...
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朱律师你好，我想咨询的是我的劳动合同问题。我于去年12月底到单位参加工作，试用期6个月，签了试用期劳动合同。今年5月31号被通知去公司总部签转正合同 。公司人事也说公司从7月开始帮我交养老金。但是到现在我的养老金也没有帮我交，签的转正合同也没有给我一份。而且公司下的工作指标不合理，逼我自动辞职。但是我 ...
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您好，我有一个问题需要咨询您，就是我和公司原本签订的劳动合同是两个月，也就是今年3月8号到5月8号的，试用期满了过后，公司也没主动要求给我签转正 他的意思是前者，试用期延长至一个月到6月8号的话，那在试用期满的时候他并没有给我说过延长试用期这个事，也压根没有经过我同意，请问我应该怎么办？求解答，谢谢！...
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份合同给我签，上面只有日期·我的名字和合同期限，还有总公司的名称其他的什么都没有，最可气的是居然还有3个月的试用期。我找领导反映这个事情，要求取消 取消我可以不续签并且申请离职申请补偿金吗？如果我签了之后是不是就是说公司在试用期之内随时可以解聘我，而且不用支付补偿金？（公司只有我一个人是这样子的情况， ...
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入职半年后才签劳动合同可以要求公司赔偿吗 您好 我是 2015年9月去某公司上班，试用期两个月。到2015年12月份才签劳动合同，而且签完后并没有给我们那一份（劳动合同最终没有签成功，因为我不愿意签9月份的日期），也没交社保，于2015年12月底以试用期不合格为由辞退，请问可以要求公司赔偿吗...
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自2015.10.26日入职并签订了劳动合同，在单位上了一个多月班，被突然告知不符合录用条件，而且多次找到用人单位交涉也拒绝出示不符合条件的证明和劳动解除合同以及当时所签订的劳动合同，已报警但对方仍然没有负责人出面解决。而且试用期期间也未按照劳动法为劳动者缴纳保险像这种情况怎么办， ...
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我与该公司签订了就业协议书，其中没有服务期和违约金条款。 2015年7月20日，我与该公司签订了劳动合同，该劳动合同是格式条款，其中服务期条款与上述就业 劳动合同法第22条规定的一样。 另外，该劳动合同的期限为2015年7月20日至2025年7月19日，规定试用期180天，见习期12个月。又规定本人在 ...
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合同 我2014年8月份入职，刚入职签了试用期协议三个月，之后一直没有签劳动合同，2015年5月我离职，有半个月的工资和一个月的提成不给怎么办？请详细回答应该利用法律保护自己的合法权益，如果劳动仲裁的话符合哪些条款，我需要提供什么证据？谢谢...
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