公司评了中级职称，离职时需退还培养费2万元给公司，但劳动合同中没有《在职专业技术人员继续教育制度》作为合同附件的。2018年9月之后公司没有主动要求签新的合同，但医社保有一直买。12月开始停薪留职，公司是以年终奖金作为年度业绩考核发放工资的，双方签订了停职留薪申请书及协议书， ...
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该公司给我发过一份电子版的录取通知书，上面注明签订就业协议后，若单方面解除就业协议需支付违约金3000，并且扫描签字传回。我3月份至5月末在该公司实习 毕业答辩等事宜，7月初可以和该公司签订劳动合同，但是现在打算换一份工作，如果现在辞职是否一定得赔偿违约金？如果是的话有没有什么补救办法？ 期待您的回复 ...
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通过（但简历上注明是五门全过的），保险销售证书也没有查到。本来我公司就没有和其签订任何劳动协议和合同，所以1月2日，与小Z谈判，本来没有准备 因你个人简历造假，无法满足岗位需求，月薪我们只能给6000元。”小Z不同意并带走了公司钥匙，我方说：“你考虑清楚，明日可以给我们回复。”当天夜里，小Z微信回复： ...
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所以本人申请了仲裁。仲裁和一审都判定《解除劳动合同协议书》有失公平，但是在计算本人离职的补偿金时都是按3个月计算，而本人跟公司签订的协议里要求公司按照6个 属于丧失部分劳动能力，4个月是因为被告未提前通知，也没有培训和调岗。被告给本人的辞退通知书里显示辞退本人理由为：不适合本职工作。） 望解答，谢谢！...
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签订劳动合同。但是2008年公司以劳动合同法实施为由要求重新签订劳动合同，当时自己跟别的同事一样选择签订为期三年的劳动合同。2010年合同到期选择继续续约，签订为期 是公司员工了，而且没有劳动合同不能上班了，我没理。下午人事继续找我谈话，要求续签合同，我以双方未达成协议为由推掉。人事继续强调合同终止就 ...
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本人于2011年进入一合资企业工作，2012年公司派我带国外培训21天，当时公司没有和我签定培训服务协议，也没有提及任何关于提前辞职所涉及的赔偿问题。现在我 我不续签，还是要赔偿。意味着我被自愿续签了？？？ 5、如果与公司协商无果，我可否通过劳动仲裁来诉求我的权益吗？如果可以，我可以提出什么样的诉求（ ...
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您好，我在单位入职时签订了劳动合同和培训协议，现在劳动合同已到期，已签订了续签协议，未正式签订劳动合同变更。培训协议长于劳动合同时间，在培训协议中还约定了， ，是到国外进行设备拆迁，为做任何培训，同时我有工作时三方签字的文件，公司也没有给任何证书。现在可以离职吗，公司要我赔违约金合理吗。什么叫特殊培训...
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您好：我在大四上学期和一家通信第3方公司签了一份实习协议实习至6月10号，实习协议中附加了两条霸王条款：1、实习结束后未和本公司签订两年劳动合同的一年内不得在本省内从事通信方面工作；2、实习结束需和公司签订两年劳动合同； 请问我到时要是找到好的公司而没有和这家公司签订劳动合同是否违法呢？...
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（财力）、老板的姐夫）买了社保外，公司的员工从未签订过劳动合同和购买过社保； 二、我也没与公司签订劳动合同，公司也未买社保，多次与老板也提过这 提成和项目提成共6W元，当时老板对我还算守信，所以也未与公司签订什么提成协议，公司也没有任何规章制度或者公开的提成标准，全部是口头描述，故此该点证据缺乏。 六 ...
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首先是公司裁员的，没有给出理由，双方签订了《协商解除劳动关系》的协议：补偿金是一个月的工资，和公司的帐已经结清，公司将结算清楚我的工资。这份协议 ），找同事作证可以么？因为大家都有补贴。补贴也应该算是工资对么？ 我已经递交劳动仲裁的申请，可以更改或是进行补充么（我想增加赔偿金一项）？ 我想了解的最重要 ...
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