现双方产生争议，公司方主张解除合同协议有效并拒付经济补偿金及其他各项权益。但劳动合同和解除劳动合同协议员工没有，当时签名后公司没说给，过后向他们索要也拒绝。请问：公司做法合法吗?公司应承担何种责任?员工应如何维权?若起诉法院将会作出有利于谁的裁判?请专家指教，谢谢！...
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如果是限制性行为能力的人，那么以前签订的劳动合同，解除劳动合时签的解除劳动合同的补偿协议。和巳取得的补偿款，怎么处理，以前在厂里的劳动属于劳动关系还是劳务关系，或者是事实劳动关系...
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我们乙方所在公司甲方被丙方收购，丙方提出司不解除劳动合同，继续留厂工作，也可解除劳动合同，结果我们乙方在甲方工作五年，且依法交纳各种保俭，选择解除劳动合同，在获得经济补偿后，领取失业金时，社保局以厂方开貝证明，是我们自已主动提出解除劳动合同为由，取消申领资格，他们这样做，合法吗？...
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的企业发现我存在这个问题是不是随时可以辞退我？2我与原来的企业还没有正式解除劳动合同、所得到的补偿是不是对我有影响？3我确实不愿意在原来单位干了、这次难得的买断（也就是与企业协商自愿与企业解除劳动合同关系）我盼了好久了，我还不想失去现在来之不易的工作、请问律师我给怎么办？...
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说漏掉房号已补写，客户投诉说不理她，并未不理客户，领导仍说会找别的理由辞退，是否属于违法解除劳动合同？并未提前一个月告知是否可主张代理通知金？房地产开发企业。而且之前公司签合同时有特意让签了一份任职书，任职书上面的薪资严重低于实发薪资，如公司应按最低算经济补偿该 ...
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用人单位与我解除了劳动合同，但解除劳动合同证明上写的是我与用人单位解除了劳动合同这是为什么？该怎么办...
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各岗位人员已满,无法安排。给我的选择是:要么去洪泽宏邦新厂上班,要么解除劳动合同。哎,一点人性化都没有,私营企业难道都这样把工人作为廉价劳动力,作为没有感情的机器吗 对即将上12小时班，是知情的，属于同意变更工作场地和工作时间，即新的合同已经产生。现在我不愿去宏邦，属于违约，不服从管理，我应该主动辞职 ...
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律师，您好！我在公司正常上班时间突然被叫到办公室无故要求解除劳动合同，没有书面解雇通知，没有解除劳动合同协议,现公司已经把我们的社保停掉了，以及删除考勤表记录！请问我要申请劳动仲裁，厂方口头解除劳动合同和删除考勤记录的视频能否作为公司单方面解除合同的证据？能否胜诉？求律师们帮助...
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解除劳动合同后发现怀孕，公司直营转代理，和我们解除劳动合同，写了一份劳动合同关系解除协议书让我们签字，但当时不知道怀孕，8天后才发现的，我该怎么维权...
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为证）。2016年4月29日上午公司拿出为毎位员工事先备好的《解除劳动合同协议》，让每位员签字，因为公司公告已经明确告知将按《中华人民共和国劳动合同法》 交涉过补偿金补偿不合法的事，被申请人均已经签字予以拒绝。 公司的行为严重违反了《劳动合同法》第四十七条和《合同法》第52条第5项.的规定。此协议可以 ...
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