发现工作和公司都跟应聘时有差别，所在的部门从总部分离出来成立了新公司，以后签合同可能是跟新公司签，但是当时三方协议上签的是总部。现在已毕业，尚处于实习期，没签劳动合同，接收函公司还没发出，学校已经默认办理了暂缓就业，也不再管理档案之类的事情，都是自己之后拿到函去省就业指导中心解除暂缓和拿报到证 ...
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12届师范生，已经签订了就业协议书，目前刚去学校实习，但是不想呆在这里，想毁约，需要支付违约金吗？该怎么解除协议啊！我体检还没有检，合同也没签，就签了一份就业协议书...
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在申报一次性伤残就业补助金和医疗补助金 单位貌似存在拖延 想问问解除合同后多久拿到伤残就业补助金算合理...
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.3.12被鉴定为9级伤残 2015.7.29工伤保险支付 24505.2元的一次性伤残补助金 期间一直在单位上班来 于2015.10.9日和单位解除劳动合同 以上全有相关文件 现在需要办理一次性伤残就业补助金和医疗补助金 已经确定单位9个月就业补助 社保在单位给了就业补助后支付18个月 但是单位 ...
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用人单位裁减人员符合第41条的劳动者： （二）与本单位订立无固定期限劳动合同的； （三）家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。 能否申请第87条的2倍经济补偿？ 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
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工伤六级12年，14年解骋合同一次性就业金和医疗补助金是根据14年解除合同的工资吗...
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工伤六级12年，14年解骋合同一次性就业金和医疗补助金是根据14年解除合同的工资吗...
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我是一名刚刚毕业的大学生，在毕业之前我同一家私立学校签订了合同和高校就业协议。 然后我考上了教师编制。 请问我能申请解除合同吗？谢谢！...
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您好，我想问下我今年毕业，和一个单位签了就业协议，合同上规定不去的话承担违约责任3000，我也没有接受培训，我现在解除合同需要承担违约责任吗...
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您好，我们公司有个员工在05年出现一次工伤但是未申报，13年出现两次工伤，一次是十级一次是八级，现在我们和他解除合同有，要支付就业补助金，想问下，那就业补助金是按几级伤残来定呢...
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