说我不适合现在的工作口头要我离职，在考虑两天后也说了不干，现在没上班也有一个星期发现怀孕有半个多月,现在去医院检查身体的话费用怎么算？用人单位的店长 的情形算是用人单位退回派遣公司，派遣公司那边我只见过跟我签合同的一个女的，开始不上班的第一天我就给派遣公司那个女的打电话问办离职的事，又问了补偿金的事 ...
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请问保胎假有规定是多久吗？？ 我们公司遇到这样一个问题，一名员工刚刚怀孕，那么她请保胎假已经快一个月了，医院的病假条只是开具的半个月，那个假期到了她就会从老家 在来上班的，她不离职，就是为了这样拖着她每个月还会有80%的工资，请问她这样恶意的拖着公司。。也不离职，也不上班。这样有没有期限的啊？？？？？...
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拆除,我被安排到同一公司下的另一站上班,2010年6月我因意外怀孕请假,在假期里站里通知我停岗停发工资,至今已5个月没发工资,我让站上给我发个函,说明缘由,可领导不肯.我当时进站交了10万元的集资款,但无编制.至今还有近5千元的上岗抵押金没还.站里有和我同样情况的 ...
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的辞职报告，他说现在没人接我的位置，让我再等两个月，可是没想到我七月底怀孕啦，上班时不知道怎么碰到了，有流产的现象，医生不让我动 流产啦，然后我回到公司去跟老板说我当时的情况，他不但不理解，还说我没说请假，说我直接不干啦，我问他工资的事，他说等俩月，两个月后我再去时，他说我当时对他耍横啦，没给我工资， ...
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我在国企工作有一年多，非正式工，有与劳务派遣公司签订劳务合同。现怀孕2个月，由于工作属于有毒有害的工种，向车间申请回家休养。车间以任务重由于调我到其他工序上班，两班倒，晚班也要上到12点才能下班，也有轻微的毒害。我在医院开具的病假条，车间也不认同。不知道以什么样的方式维护自己的合法权益？...
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才是一天三薪，这合理吗？还有我们这两天在退仓，从早上九点半上班通宵加班到第二天早上九点，而且是硬性加班，我有一个同事怀孕了想请假不加班，主管不批，这合理吗？...
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第二个月发现怀孕了，后来因先兆流产请假一个月，老板百般刁难，原本按公司制度病假工资应按底薪的一半计算，我后来接受了病假按事假处理的协定。现回来上班一周多， 很挺我，调岗降薪这事就作罢了。现在要我写业绩军令状，签署诸如“业绩不达标无条件辞退”的文档。请问下，这样签订的协议有法律效用么？公司可以在孕期因为 ...
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我一直在浪花塑业上班，5月份发现怀孕了，要做人流手术，我就去找主任请假，主任要我去找老板，老板当时说：身体当然比工作重要，就批假了，我今天去拿四月份的工资，会计说厂里面一分钱也不会给我的，原因是，我休息时间太长了，关建我就休息了一个月呀？...
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我是一名孕妇，现在已怀孕36周，我向公司请产假90天，请假条一直都不批，我该如何办好？如果我到预产期前15天直接不来上班，公司会不会的按自动离职、旷工处理？会不会拿得到产假工资，我们公司没有帮我们买保险的，是不是应该由公司来支会我的产假工资？...
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