请问:我与公司解除劳动合同时,是先办理离职手续还是先到财务结清账款!...
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我是戒毒所一名企业工人,在单位13年。因在单位上班期间利用单位电脑上网多次浏览赌博网站,并充值两次分别为1.68元3.88元没有赌博。没有给单位造成严重损失,和严重后果。单位要与我解除劳动合同。合法吗?...
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我被一家劳务派遣公司派到一家正规公司工作18年,后因为政策原因在这家正规公司转正,转正是签了与派遣公司解除劳动合同,在正规公司先签约三年,转正时是本科学历,公司认可,但是签合同时,有一条标注三年后续约必须是国家学历网能认可的本科学历,而我的学历在学历网查不到 ...
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2015年,公司让我参加了公司请的培训机构名为生产管理实务的培训,公司说为我花费了6800元,并且要求我签订了为期3年的服务期合同。20现在我提出辞职,公司要求我赔偿3400元的赔偿金。 问题:1.我是2013年底入职的,现在离职服务期没满吗,服务期是怎么规定的? 2.公司 ...
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我在公司工作9年,现违反了公司规定,但未给公司带来损失及不良影响,现要解除劳动合同,请问我能得到赔偿吗...
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试用期已过,公司想提前解除劳动合同,理由是不能胜任工作,但是一切工作进行正常也没有通知绩效考核不过,不知道公司的做法合法不合法...
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公司的合同纠纷...
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员工无论是否有过错,单位单方要求解除劳动合同,员工是否都可以要求经济补偿...
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本人合资企业正式合同工,计划5月15号离职。人事部门人员同意,但是我们部门技术长威胁说到时不给与签字就办不了离职手续。我查看了《劳动法》:第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 请问到时候可以法定离职么?或者能申请仲裁么?...
//www.110.com/ask/question-3487356.html-
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公司因为老板非法融资被抓,放假半年多了,没那规定给过最低生活费,也没那规定缴纳养老保险,可以不可以向公司提出解除劳动合同,并要求补偿一年一个月的经济补偿...
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