。他们因另案的调解书中未写明“奥托容克公司是违法解除劳动合同”，便推定：“奥托容克公司解除劳动合同应该合法，员工沈某应该是严重违纪”。 是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。在庭审过程中，员工沈某 ...
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。他们因另案的调解书中未写明“奥托容克公司是违法解除劳动合同”，便推定：“奥托容克公司解除劳动合同应该合法，员工沈某应该是严重违纪”。 是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。在庭审过程中，员工沈某 ...
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。他们因另案的调解书中未写明“奥托容克公司是违法解除劳动合同”，便推定：“奥托容克公司解除劳动合同应该合法，员工沈某应该是严重违纪”。 是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。在庭审过程中，员工沈某 ...
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令再审被申请人给再审申请人侯天增及父亲补办合同制职工养老保俭、退休手续。 事实与理由 一、 原审受理诉讼错误 林州市人民法院（2007）林民三初字第140号民事 证据。根据《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第六十九条规定。可以推定侵犯再审申人增在秦家岗分销店的烟草专卖经营权。的主张成立 第 ...
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他们认为另案的调解书中并未写明“奥托容克公司是违法解除劳动合同”，所以推定：“奥托容克公司解除劳动合同应该合法，员工黄某应该是严重违纪”。 是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。在庭审过程中，员工黄 ...
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他们认为另案的调解书中并未写明“奥托容克公司是违法解除劳动合同”，所以推定：“奥托容克公司解除劳动合同应该合法，员工黄某应该是严重违纪”。 是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。在庭审过程中，员工黄 ...
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审理民事案件，必须以事实为依据，以法律为准绳。”。违反《合同法》第78条法律规定“当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更”的法定 足以证明：当事人之间不但没有明确废除原合同预算“工程款一口价37万元”“包工包料”的事实，相反恰恰明确约定在原合同预算（“工程款一口价37万元”“包工包料”）的 ...
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。他还是反复讲: 当时问过妳，耒源是否合法和真伪性。 你説没问题。全把责任推給我。我仍坚持讲，你当时没要求机器鉴定,只让我付款并保证不反悔。我要求退 我扭头就走了。 从以上事实不难看出：1）, 明明是私交却让我签定拍卖合同，说的是13万保证金，寄过来的收据却是展览费用。2）明明是他们估、定的价，却让我 ...
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想那样对你。只要你好好说，都没事。还有你今天这个事那算什么案子，这么一点东西定什么贩毒？没有的，来你说实话。这个东西哪里来的，想好了从新再说一遍。当时 六神无主，嘴里还是说道我说的都是实话。然而傅还是不断的对我说。你没有说实话。事实不是这样的。难道你真的想像刚才那个女的那样？当时的我被恐吓，误导。加上 ...
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在房屋买卖合同纠纷中，对方事实已违约，我很难举证，要么对方承认，要么进行事实逻辑推定，因为我没有违约的理由，他是知道我当初是怎么凑足钱给他的，我也没有别的房子，至今仍住在购买的这套房子里，我没有理由违约不买。法庭可以进行逻辑推定吗？需要我提出这种要求吗？...
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