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承诺两个月内发完。可现在离职都三个月了打电话问公司要还是不把工资发给我,我一气之下就把公司的营业执照和员工的电话号码和家庭地址等信息发给了公司所有人(在职和离职)。本想吓唬公司说再不发工资给我,我就把公司其他资料都发到网上去。请问我这算是泄露公司秘密吗?还有是否侵犯了员工的隐私权?...
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规章制度有要求员工泄露公司机密扣发所有工资 ,员工利用QQ给公司顾客资料及联系方式发给同行,并有书面证据证明,这样可以扣发她工资吗...
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我是公司一名员工公司将我的个人资料泄露给一个非本公司人员,我遭到骚扰,还骚扰我家人,我想询问一下,这样怎么找公司或者管理档案人员要个说法...
//www.110.com/ask/question-1695396.html-了解详情
叁拾伍万元整 四、 甲方义务 1、 甲方负责提供产品上市所需的国家规定的相关资料及经销产品的检验报告。 2、 在乙方的货款按约定金额汇入甲方账户后,甲方 、恶意窜货、冲货物; 2) 不执行本合同约定的产品价格协议; 3) 泄露甲方的价格体系,销售策略及其它商业机密。 4) 乙方经营理念及市场动作方式与 ...
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企业未了结的事务; 5、清算后的盈余,在支付清算费用和共益债务后,按员工工资(包括医疗、伤残补助和抚恤金等费用)、税款、普通债权的顺序清偿,如仍 包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密)予以保密。未经该资料和文件的原提供方同意,其他方不得向任何第三方泄露该商业秘密 ...
//www.110.com/ask/question-9048685.html-了解详情
负责。 甲方的义务 为乙方提供必要的工作环境; 负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。 乙方的基本权利和义务 乙方的权利 享受国家法律赋予的公民 一年的员工续签劳动合同; 乙方入职前提供资料须真实,甲方有权因材料的真实性而对乙方的岗位及工资做相应的调整; 乙方不得泄露公司相关的 ...
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重要,签订了劳动合同和保密协议,劳动合同签订是2022年到2024年 !保密协议约定员工任职期间不能泄露公司资料和信息,同时离职后一年内不能在同行同行和竞争对手工作,如有违约需赔付违约金10万已经公司损失!现在这个员工今年直接就去了同行上班并且没有和我们说!并且这个员工在来我们厂 ...
//www.110.com/ask/question-16198093.html-了解详情
邮箱发送公司内部邮件,并且我发现这些邮件也在同时发送给其他60个员工,其中有和我一样已经离职的员工15人也依然收得到邮件。 并且,这些邮件之中有一些是包含该 现在前公司发现此事后满来追究我的责任,说我是泄露公司客户信息,偷取公司机密信息。 而我认为,这些客户资料并非是我主动偷取的,而是前公司行政人员 ...
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交费用。 六、 乙方店人事和活动期间提成发放由乙方自行负责,一切均依员工管理规章暨工作守则执行,甲方予以监督,指导。 七、 乙方店财务独立,由 乙方所在县城其他从事美容行业人员谈及店内活动,活动期间所获得的消费者资料不得以任何方式泄露,或提供给他人。 甲方:河南嘉瑞美容咨询管理有限公司 乙方: 负责人 ...
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,说如果我写一份证辞我的工资就会发给我,因为我的一个闺蜜还在他们公司上班,所以他们才会找我说如果我站在他们这边做这个证他们可以发给我,还可以写 并且保证新老板如果起诉我会帮助我,还说他们已经交过仲裁资料,准备起诉我们几个员工了,说我们泄露公司资料,带走公司的客户之类的,并且说十五号仲裁的结果出来了, ...
//www.110.com/ask/question-10292878.html-了解详情
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