法定退休年龄”为由，“决定不予受理。申请人可依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定向峨眉山市人民法院起诉”。同日，我向峨眉山市人民法院咨询怎样 、补偿或賠偿我2014年10月1日前住房公积金（单位缴存部份）或解决栖身地，补偿2014年10月1日至今城镇退休职工基本医疗保险个人划拨账户 ...
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特向中华人民共和国最高人民法院党组书记、院长、首席大法官周强申请启动民事审判监督程序： 请求事项： 1. 请求撤销塔城地区中级人民法院塔民一终字第32号民事 、诚实地完成举证。 当事人因客观原因不能自行收集的证据，可申请人民法院调查收集。 第六条 在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、 ...
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的活不合适。但是我们已经按照合同内容全部干完了我们该干的活。 当时劳动监察局让我们签同意走法律程序。我们感觉我们双方根本不存在争议。就是对方耍赖不想给 了劳动监察局，李姓同志告诉我们，坚持说我们双方之间存在纠纷，此事已不属于劳动监察局管辖范围，让我们去华龙区法律援助中心求助。我们实在是想不通劳动监察局 ...
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审判人员不可告人非法目的。 （4）违反法律和行政法规强制性规定：变更劳务合同纠纷违反劳动合同法第九十六条和中办发[2005]9号强制性规定。 综上，一审， 通知书》和《听证须知》。听证时，被申请人没有出庭，没有按照听证程序进行辩论。裁定时，没有按照再审申请人申请的事实和理由复查，也没有依据法律规定的 ...
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：公积金、社保和工资；都是属于劳动纠纷问题；为什么不能一并解决，而要分一个案子分两个项分别解决？非常奇怪？ 4. 从法律程序上讲，这家公司在上海没有招聘上海 管理体制绕来绕去呀？更有甚着，被人情干扰法律正常的执行？ 7. 私下认为，本来一个官司（劳动纠纷），且被行政分为2部分（社保及工资，公积金），多 ...
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：公积金、社保和工资；都是属于劳动纠纷问题；为什么不能一并解决，而要分一个案子分两个项分别解决？非常奇怪？ 4. 从法律程序上讲，这家公司在上海没有招聘上海 管理体制绕来绕去呀？更有甚着，被人情干扰法律正常的执行？ 7. 私下认为，本来一个官司（劳动纠纷），且被行政分为2部分（社保及工资，公积金），多 ...
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国华沟通，原告说还有工资没有结，还要就劳动纠纷进行协商，答应第二天一定移交其他工作，第一被告无柰只好放我回去。尊敬的法官：中华人民共和国宪法第四十三条规定： 会计师，注册税务师，注册资产评估师，你考过了吗？论做，通过原告与税局的交涉解决了第二被告二级分公司营业税税率从5%降为3%并把以前多交的税款退抵 ...
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请求不在劳动仲裁范围及申请超过实效为由不予受理，并建议走法律程序。4月份我向法院提起诉讼请求，但法院也以非法律所管范围、不予受理（5月份开庭）。这期间 时，需原工作单位盖公章，可是原单位以纠纷未解决为由不同意配合我注册。 为了维护我的合法权益,我想问一下 1，劳动仲裁不受理、法院不受理、我的养老保险 ...
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由于原捌仟元收据是原公司收据和盖章和原主管机关盖章，没有改制后的公司盖章，因此法院仅判决返还贰仟元，认为捌仟元不属法院直接处理 如何走法律程序？ 问题状态：待解决 提问人：ask201……（安徽－安庆） 提问时间：2016-11-16 13:05 已有0位律师回答了该问题 相关咨询 协商解除劳动合同后 ...
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乙方应按照前述约定，将相应款项全额退还未成年人/未成年人监护人，并妥善解决其他相关事项。 五、甲方的权利义务 5.1乙方确认并同意，甲方按照本协议约定使用和享有 的约定。就乙方违反上述承诺及保证与第三方发生纠纷的，概由乙方自行负责处理并承担相应的法律责任，与甲方无关。因乙方侵犯第三方权利而导致甲方遭到 ...
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