经甲方提前5天通知的。 4、经各方书面同意并提前五天通知可以续签协议。 第九条：违约金： 乙方解除本协议，须提前五个工作日通知甲方并协助做好实习交接 条：其他条款： 1、 乙方保证已征得所属学校同意来甲方实习，并向甲方提供学校开具的实习证明 2、 乙方保证其签订本协议不违反其曾经签署过的其他任何协议， ...
//www.110.com/ask/question-4255971.html-了解详情
知悉、接受。 乙方虽非甲方员工,但为甲方正常生产经营管理所需,乙方承诺在实习期间严格遵守甲方劳动纪律和各项规章制度,遵守劳动安全生产、生产工艺、操作规程和 法律法规和甲方规章制度对乙方进行管理,如果乙方不能服从甲方管理,或者做出任何不利于甲方的言行举止,甲方有权随时解除本实习协议。 第四条甲方为乙方在 ...
//www.110.com/ask/question-15120194.html-了解详情
不予发放扣除的培训费用。 实习期第一阶段：2014年2月至2014年4月，实习津贴标准为1500元/月，其中公司将每月扣除500元培训费用； 实习期第二阶段： ，如乙方在实习期内由于个人原因需要接触实习培训协议，则甲方将不支付乙方在实习期间扣留的培训费用。 3，乙方在终止或解除实习协议时，必须交还实习 ...
//www.110.com/ask/question-2602004.html-了解详情
教育部和xx旅院的有关规定严格管理；定期与乙方委派的课外辅导员沟通，就教学与实习安排、学生管理等事项进行协商确定。 4、对乙方指派的讲师提供免费食宿,按00旅 发放毕业文凭，并对学员做出客观、准确的评价与就业建议，对毕业后违反本协议不到乙方工作的学员做出相应处理。二、乙方的权利与义务 1、确定招生条件 ...
//www.110.com/ask/question-653739.html-了解详情
本人于2009年2月2日进入一家公司实习（签订了实习协议的）5个月，实习期间被派遣到欧洲国家捷克培训了2个月，培训期间跟我签订了培训协议，服务时间为 奖是否全赔，还是按比例赔偿？） 4、我还有4天的年假没有休，如果提前解除合同，这4天的年假是不是应该按2或3倍工资赔偿于我？ 5、我们还与公司签立过保密 ...
//www.110.com/ask/question-608028.html-了解详情
体检合格，甲方承担体检费；若乙方体检不合格，乙方承担体检费。 1.4 若一方有实习需求的，具体实习地点、时间和实习内容应由双方协商，往返的交通费用 的学生人数； 2 违约责任 2.1 发生如下情况之一的，守约方有权解除《就业协议书》及本补充协议，并无需向违约方承担任何责任。违约方除了承担已经约定的责任 ...
//www.110.com/ask/question-1697197.html-了解详情
体检合格，甲方承担体检费；若乙方体检不合格，乙方承担体检费。 1.4 若一方有实习需求的，具体实习地点、时间和实习内容应由双方协商，往返的交通费用 的学生人数； 2 违约责任 2.1 发生如下情况之一的，守约方有权解除《就业协议书》及本补充协议，并无需向违约方承担任何责任。违约方除了承担已经约定的责任 ...
//www.110.com/ask/question-1696958.html-了解详情
我们去公司盖公章，然后还提到了如果不能及时上交就业协议将影响毕业证书的发放。然我现在有一份我自己有一份在校学生实习协议，我读的学校属于五年制大专， 手续；乙方同意毕业后到甲方工作。 二、符合下列情况之一，经书面告知对方后，本协议解除：1.甲方被撤销或依法宣告破产；2.乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用 ...
//www.110.com/ask/question-14252660.html-了解详情
元补贴，后面4个月有支付 1500、1800、2100、2600、的补贴，但是协议上写的是实习报酬，由甲方（招聘方）支付。 培训就讲的一些理论，对于现在的 ），但是这是招聘方说这个A公司的工资就是后面的补贴，他们没有违约，不解除协议，而按照我现在的工资肯定没有能力还款。所以现在我求助和咨询 他们算违约 ...
//www.110.com/ask/question-10201206.html-了解详情
我是今年的大三毕业生，六月份毕业，因为三月份要实习，和一家单位签订了就业协议书，三月份到五月份在公司实习了，现在回学校报了本校的专接本，请问我和 就业协议书是不是自动失效了？ 如果单位不给解除怎么办？说他们只接受在职接本，脱产接本不在范围，但是就业协议上没有说明，就业协议上只说毕业前升学就可以解除协议 ...
//www.110.com/ask/question-7244491.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务