工伤公司解除劳动关系，并要求这是唯一赔偿不得再要求赔偿和上诉，只赔付解除劳动关系赔偿，一次性伤残补助金，一次性医疗补助。请问这个案子可以上诉赔偿要求赔偿一次性伤残就业补助金吗？签约后再上诉是不是很麻烦，找了律师都不接愿接或不愿提成接？是不是案子小没人接？...
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劳动合同，在2012年6月的时候发生了工伤，故在当年11月无法与公司续签劳动合同，但单位一直发放1年医疗期工资，综合保险也一直在缴纳，是否视为以原条件续签1年合同？到了2013年8月伤残鉴定等级为九级，二次手术也已经结束，请问单位可以与该员工解除劳动关系吗？...
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除了一次性伤残补助金之外的其他伤残赔偿都要在解除劳动关系之后才能获得，但我还是想继续留在原来单位工作的，是不是意味着那些赔偿我是无法获得了？？？？？ 另外，关于赔偿的诉讼时效应该是两年，是否意味着必须要在两年内解除劳动关系？？？？ 怎样才能在不解除劳动关系的前提下获得赔偿？？？求解，谢谢！！...
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是国有企业，今年进行改制。让职工在一个月内签订解除劳动关系协议书，厂里还有四分之一的职工不愿意解除劳动关系，工厂就停发了全厂职工的工资及生活费（除厂里内定 停缴了全厂职工的“五保一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金），包括未签解除劳动关系的职工。请问这种做法是否合法？职工应当怎样维权？...
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工伤期间被解除劳动关系，5个月以来公司没有发放过一角钱，还从医院拿走病历单，百般刁难申请工伤鉴定，劳动能鉴定，所用的都是复印的病历单，头部ct照片一张都没有，初次劳动能力鉴定等级十级，伤者提出二初鉴定，可是复印的病历单也没有了，便向公司要回病历以及头部ct。 ...
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工伤十级，没交保险，解除劳动关系后，除一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金外，是否可以申请劳动仲裁要求赔偿辅助器具后期更换费用？...
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搬迁到淮安盱眙来，企业的法人代表和老板都是同一个人。我在2012年4月受工伤，现在的鉴定结果是6级伤残，2011年的全年工资是42000元，与劳动合同的每月1150元不符合。现在工厂里面要求和我解除劳动关系，并一次性把工伤赔偿给解决清楚。 我想问下各位律师，我这样的情况一共可以拿到多少的赔偿金 ...
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自己交意外保险了，交完去单位上班，单位交工伤保险了，单位解除劳动关系，单位没有给工伤医疗费用，商业保险公司可以按照工伤医疗费用补差吗？保险公司要工伤保险医疗费分割单，对吗？...
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我父亲出了工伤，公司承认了工伤事实。 工伤保险基金支付了一批赔偿款，是18个月的，共计46000元。现在，我们准备解除劳动合同，公司却以尚未解除劳动合同为由，把这批钱扣住，不给我们。工伤认定的各种手续报告都有，也申请了解除劳动关系。...
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我于2010年8月受工伤，10月14日是我的55岁生日，11月单位给我办理了退休手续。不再缴纳工伤保险费，这是否可视为在工伤期内解除劳动关系，对我以后工伤赔偿方面是否有影响？...
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