大家好！ 现在公司在招聘应届生的时候，经常会遇到应届生违约的现象。也就是签订了三方就业协议书，但是学生经常会有违约的现象，有些是毕业当年的三四月份 限制协议和专项培训协议外，用人单位对员工是不能规定任何违约金的，即使约定了也是无效的。那么我们用人单位对应届生还有什么约束方法啊？只能任由应届生随意违约吗 ...
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我是11年6月毕业的应届生 自考 跟一家公司签订了三方就业协议 约定拿到毕业证后到公司报到 如果违约需要支付2000元违约金 但因为中途有事不得不和这家公司节约 请问怎么样可以避免支付违约金 注：因为是自考 三方就业协议没有编号 3块一份买的 学校也没留 但是盖了章...
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应届生与用人单位签了毕业就业协议，还未签三方协议，档案还在学校，毕业后想去另外一个单位，需要付违约金吗？...
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应届生签了就业补充协议，但没签三方协议，想违约，要交违约金吗？？...
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我是应届生 只签了就业协议 协议上说试用6个月 工作三年 还没有去医院报道 想辞掉工作 怕医院要违约金还会在档案上为难 劳动合同没签 想问问我这个情况能辞掉 并且需要交违约金吗...
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应届生签了就业补充协议，三方协议说是让学校盖章之后邮寄过去，这种情况企业有毁约的情况吗...
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我是一名应届生去了一家公司实习而且签了三方就业协议，可是实习一段时间觉得公司不尽人意，就辞职了。但他们一直扣着我的三方协议不给我，致使我不能去领取新的三方协议，请问这家公司的做法是合理的吗...
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本人是应届生，与单位签了一份单位的协议，内容是说我已同意签约，由于暂未取得就业协议书，过段时间再寄过去，违约的话交违约金3000. 若我现在找另外的工作，是否要支付违约金？现在就业协议书还在我手里。...
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我是应届生，与一家单位签了就业的双方协议，当时只签了一份，而且当时协议上没有单位的相关人员的签名，也无盖章，且被招聘的人带走，我们学生手上没有任何文件，我们需要付违约金吗？？？...
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您好，我是今年的应届毕业生，之前拿到一家公司的纸质就业协议，但没有网签，上面说必须到其指定的医院去体检，体检合格后生效。但我拿到之后一直未与其联系，也没有去体检，之后还与另一家公司进行了网签。但后来第一家公司说就业协议已发到学校，必须与其解约，并交违约金3000元（这个纸质协议书说明了），请问我是否 ...
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