我和公司没有签劳动合同，今年四月二十三号突然不想干了，就没去上班了也没有交接工作，公司就没给我工资，我最近都向老板提出给回我工资，但是 请问有什么办法让我拿回工资吗？谢谢各位律师为我解答。但是全部答案总结起来也有好几个不同答案，有些简单的说可以劳动仲裁，有些又说要先回单位办离职手续，那总的来说，我要做 ...
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拿，但是劳动合同上面说旷工三天自动离职是不给工资的，那我能拿到上个月的工资吗？劳动合同里面的违约责任有一条是，乙方连续旷工三天，视乙方自动与甲方解除 事故一切由乙方自负，同时甲方不支付任何工资，乙方还需向甲方支付约定的违约金。因为我是旷工三天被厂里开除的，但是上个月的工资还没有发，我还能不能拿到上个月 ...
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一直招不到人，我特别不想在这里工作了，我可以在7月1日开始不上班了吗？在5月份签署了劳动合同，可是公司也没有按劳动合同所讲给员工交保险，是不是我也可以不用等到公司批准就自动离职？就上满6月份，到时候公司会不会不给我工资呢？现在我手里有劳动合同两份，上面只有我 ...
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是这种情况。我们不是正式员工，没有劳动合同，我想知道最后的工资按道理应不应该给我们。 我还比较担心两个问题，第一个是我这样没有办完离职手续，会不会按旷工处理，要是这样的话公司旷一天扣三天的钱好像是，或者按自动离职，离职保密协议上写着自动离职扣好几千，我这两个月白干不说还得搭钱。这个协议没有交。 ...
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我在09年4月6日进入公司工作，我们一直要求签定劳动合同，直到9月20日之前没有与我签定劳动合同。公司在9月21日拿出一份劳动合同，但是合同上没有工作时间，没有工资和其他福利待遇。我没有签这份合同，但公司出了一个通知必须在25日之前签合同，否则不再提供工作岗位，算自动离职。公司还出通知要求员工 ...
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请描述您要咨询的问题……暑假工,劳动合同时间两个月,我签合同时说做一个月,合同不滿两个月每天一百,滿了合同每天一百二,签合同时说提前一个周说离职,到了离职 离职的申请这回事,结果到了一个月,他们又要说离职手读要提前一个月,我计划时间到了,但是又不给办离职手续，说按照合同走。我想自动离职,还能有工资吗?...
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除名，说已经给我发了限期返岗通知，但我并未收到，我跟单位要劳动合同（签订时劳动者手里没有），单位拒绝给我，我问具体除名原因，称不承担全部保险的今年 收到限期返岗通知，通知内容是这样的，逾期未返岗视为自动离职，公司将给你办理解除劳动关系手续，但至今已有半年未有一人收到通知说明已经与我们解除劳动关系的通知 ...
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我已旷工3天，厂里说我自动离职，只能结算工资的60%，这样合理吗，我还未与长里签订任何形式的劳动合同。我怎么维护自己的权益？而且还存在加班不给加班费的情况，每日工作时间有10-11小时。 如果厂里只发60%的工资，没有任何协商的余地，我是否可以打劳动监察大队的电话投诉？...
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年5月份进公司的，直到现在公司没有和我们签定任何劳动合同，但有购买失业，医疗，养老等保险，我曾经咨询过有关劳动监察部门说公司帮我们购买保险就等同于签订 未竞聘上又不服从领导安排去异地上班的将视为自动放弃属于自动离职,我想问公司这样的做法属于合法的吗?如果在目前这种情况之下我主动辞职的话可以要求公司给予 ...
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次假都不批。我想身体重要。就这样被逼的7月22日晚自动离职了，回了老家。8月18日我有找过公司老板。老板说谁跟你说的500元一月，只能算350 说这是公司规定。都是口头说的。没有任何证据。也没跟公司签定劳动合同，想请问下,都一个月过去了。这样我应该怎么办?还能拿回剩余工资吗。申请仲裁，我没有任合证据。...
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