怎么弄的，现在到期了，人家不管了。结果企业劳资现在就说身份信息虚假。现有身份信息与原来建档身份信息不符，不能续签合同了。请问这种情况还可以续签嘛？如果不予续签了，这算是那一方违约，违约赔偿怎么算。已经工作5年了。...
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了工资也兑现了，2013年公司为了应付检查和认证的需要让我签了一份虚假劳动合同，是一年的合同，工资额是打到工资卡上的钱数，三千元，而且是只有一份合同 一分也没有发。欠我十万二千元。到2013年底了老板又拿出和2013年一样的合同让我签，我没有签，2014年老板就不让我来上班了。而且2013的工资老板要 ...
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合同，公司不同意，员工执意要走，那如果公司根据法律规定给该员工办理了解除劳动合同手续，事后可不可以在报纸上登录一则启示，说该员工因XX原因已与公司解除 同行业或相关单位披露该员工在公司期间的行为表现，内容不存在虚假问题，这样可不可以？再明确一下，是已经解除劳动关系后，在报纸上公示该员工在公司的表现情况 ...
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我公司进驻某商务楼承包保洁项目，但因总总原因只是先做工作还未签承包合同，公司该如何和保洁员工签订劳动合同，签订劳动合同是否会是欺诈和虚假合同？...
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签订劳动合同，没有上社保，有工作签到表为证； 二、2013年1月1日签订劳动合同，为期两年至2014年12月31日。 2013年2月份上社保。 2014年6月 天和公司谈及怀孕的事，不做任何赔偿协商（有录音为证） 公司签订的是虚假合同，工资仅为2000元，与实际不符，（有录音为证，有实际工资金额） 三 ...
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甲仍在某公司上班,并没有失业. 这种行为属不属于骗保行为？解除劳动合同协议是不是属虚假协议而无效？某公司应不应该承担法律责任？某甲巳被就业局查处,领了几个月的失业金已被追回,但某甲坚持称与某公司已解除劳动合同,仍在原公司上班是临时工,自已仍是失业人,这种说法成立吗？...
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事情是这个样子的： 我入职近一年的时间，企业在前三个月与我签订了试用期劳动合同，但之后再没有与我签订过劳动合同，社保也只缴纳了4个月，老板与我沟通转岗我不同意，我发起了仲裁，公司说我有虚假报销情况，额度在500元之内，接下来我应该怎么处理...
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干了两个月发现这个公司各项承诺都很虚假，还不签劳动合同，社保说要三个月后补交，后来不断降薪就不干了，走的时候非要拖一个半月才发工资， 和监察大队说我是兼职，根本不是正式全职员工，后来跟我打电话说可以协商早点给工资但是不签劳动合同的这些其他补偿一律没有，而且因为我打了电话投诉他他很不爽还要扣我几百块钱的 ...
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海尔家电售后服务部，是一名安装工人，工作已经一年了，没有签订劳动合同，没有社会保险，没有劳动底薪，每月有工资条，老板说压三个月工资，还有公司的货款让 元左右，三个月工资大概1000元左右，现在我要求辞职，公司说我有5笔货款虚假行为总计500元，公司以总部需要罚款为由一直不给我结账，让我等总部消息，此时 ...
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签订劳动合同,要求公司支付其双倍工资。公司确实未有与他签订劳动合同，但后来我们调查他的学历，发现他在入职表上填的学历并不真实（他写的是某某学校的某专业的大专，但该校给我们开的证明是该校该专业并无此人）。请问如果以他提供虚假学历为由作辨护，能赢吗？具体应该怎么办？...
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