计划，到3月底提交给领导和HR，届时领导根据报告质量看是否可以留下。 其实这是公司变相希望我主动离职的方式。（背后真实的理由是人际关系上的，就不细说了。） 不好，我就需要走了。 我想请问您， 1，按我的绩效完成情况，是否会被辞退而无法拿到赔偿金？ 2，我现在有什么需要注意的，改善计划我如果提交的话， ...
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4,678.56 20150820 3,347.22 20150918 3,787.00 20151020 3,140.53 20151120 3,875.68 20151218 6,603.35 20160120 6,735.00 现在人事找我谈话说被公司辞退，按劳动法公司应该赔我多少钱。...
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公司因为今年业绩不好，就在各方面压低成本，最近的工资方案是变相取消了员工工龄工资，以前都是每月发放的，现在改为按年阶梯发放（3年 ，5年 ， 两个年份之间如果员工因为种种原因辞工或则是被辞退 没有达到工龄年限发放要求 就没有了任何的补偿，，我想请问律师，公司这种做法是否合理，是否违法， （以前的方案是 ...
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我记考勤，调我去的地方也不给我记，我被逼没办法只有去了，从这周二起我每天下午都请假回来。 我们的合同是签的湘钢检修公司，而且上面注明了在湘钢有需要的时候可以给你 也有点别的事不在乎上班的这点钱（不是劳动关系，只是点小生意之类的），但辞职又觉得很亏。 请问这情况是不是只有让他变相辞很受，没别的办法了？...
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不是学习，是考试药品知识，我们又不是药品人员，让我们考药品知识这不是纯属问难我们吗？然后才知道这是变相让下岗。在本单位工作两年，没有买医保，也没有签劳动合同。我们怎么办？谢谢！经过我们三番五次和公司谈判，直到昨天公司负责人给我们打电话说让我们再上班，我们不想 ...
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公司以调动为由变相逼迫员工辞职，该如何维权？ 拒绝调动后被辞退，会得到劳动补偿吗？...
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我在一家国有企业的基层当加油站经理，由于道路拓宽，加油站被拆，公司安排待岗但不到一个月时间就叫我们到加油站当加油员。作为一名快十年的老员工我想不通，公司目前是有困难，管理岗紧缺，但老员工未安排仅有的岗位安排给了其他人员，这是不是变相的撵我们，我该咋办？如何要求赔偿。...
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我在一家包装公司做了四年的员工，现在公司不景气，然后向要辞退一批老员工。公司先把我们从原来的部门调到另外一个部门，而被调往的那个部门不接受我们，逼我们辞工，我想问我们员工在这个问题上是否有法律保护？公司是否需要对我们进行补助？...
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我在高速公路管理局属下的主管服务区的公司里干了十一年临时工，现在全省高速公路管理部门合并，要辞退临时工。十一年期间，前八年未签合同，也未交纳任何保险 ，我可以要求签订无固定期限合同吗？单位如果不同意，我能得到什么补偿？另外，如果单位变相辞退，比如说让我上外地，知道我肯定不去的地方。算不算是辞退？很急， ...
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为了防止我很快怀孕，与我签订了一年内怀孕无条件接受转岗安排的承诺书。 今年4月份公司加工资，我的薪资为7500.5月我查出已怀孕一个多月，休假期间领导劝 赔偿及仲裁等，我也参与其中。 后来公司想了各种办法，将这些人辞退了(承诺赔偿一个月)。之后剩下我一个没有被解决，公司口头通知我再次调岗(也是助理)， ...
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