E公司向当地劳动争议仲裁委员会提出申请，要求钱某与F公司赔偿其全部经济损失，并要求钱某回公司履行劳动合同。而F公司却以钱某以同其订立劳动合同为由不与放人。问题1、钱某的作法是否合法，为什么？ 2、钱某与F公司所签合同是否有效为什么？ 3、钱某与F公司是否都要承担责任，为什么？ 4、本案应如何处理 ...
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由网络直接上传至内蒙古党委政府信访局，可是至今也没有答复，我们现在想申请劳动仲裁，敬请各位律师帮我们看看，我们提出的要求是否合理， 一；要求森工集团 生活上经济补偿（因为森工集团没有按照劳动法的规定，签订解除劳动合同），森工集团违反劳动法故意拖延不订立劳动合同的两倍工资的经济补偿。森工集团违法解除劳动 ...
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6月份收到法院判决书。判决如下：被告海门市广播电视局应与原告李强订立无固定期限劳动合同，合同起始时间为2008年1月1日。于本判决生效后十日内履行完毕 表示不再由本委继续审理，故本委决定如下： 对本案终结审理。当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 最后我想咨询一下：我向法院申诉了以下几个诉求 ...
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劳动争议，我在这个单位工作了19年，明年就要退休了，可是我领不了社保退休金，因为我单位没有帮我缴纳社保，也没有订立劳动合同，我要怎么做？...
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依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班费。甲方拖欠或者未足额支付劳动报酬的，乙方可以依法向当地人民法院申请支付。 第十条 甲方变更名称、法定代表人、 义务的，双方可以订立专项合同，违反合同规定给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。 第十四条 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决 ...
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，3-6个月转正，不是劳动合同，正常吗 合同怎么分辨有没有法律效力 铁路培训就业服务合同 甲方名称：河北旅勤航空服务有限公司 邮政编码：050000 乙方姓名： 解约申请到期后方可正常解除合约。 第十一条 甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决。协商不成的，可以依法在甲方所在地申请法律仲裁、提起 ...
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离校学生未领取毕业证书前，在用人单位已提供正常劳动（全日制）。用人单位并为劳动者缴纳了12个月的社会保险，未订立书面劳动合同，发生劳动合同争议可按劳动纠纷起诉写吗？...
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本人八二年上班与单位签订了无固定期合同，零二年单位以减员增效为名与本人解除了劳动关系，当时补偿四万多元，现在每年的养老保险逐年上涨，一零年将近六千元，现在的物价和几年前已经大不一样，像我这种情况现在是否还可以向单位索要物价上涨的补差。...
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及节假日休息，晚上不加班，但公司以培训为由一直安排我在车间做普工，并由于与公司存在工资争议，已于12月22日以没有签订劳动合同、实际工作岗位与应聘时的工作岗位不符、以及工资待遇与双方协议不符为由申请了即日离职。由于与原公司调解不到，现本人打算申请仲裁，所以想请问 ...
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行政法规，根据劳动法及其配套行政法规《广东省职工劳动合同》范文的内容，本案劳动争议的解决形式、是通过规范的劳动合同约定来实现的，是当事人双方的权利和 不是为了侵害当事人的合法权益又是什么？如果用规范的《广东省职工劳动合同》与当事人订立劳动合同，本案的诉讼请求怎么会超过仲裁申请期限呢？根据违法必究的法律 ...
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