年2月6日告知甲方，工作结束时间为2015年2月13日（乙方为异地工作者，需提前回原祖籍处过年）。 现产生以下问题：甲方已支付乙方每月度工资，但是：次月 甲方沟通未果，想求助法律帮助，真心感谢了。沟通过程中甲方说提出辞职需要30日。 双方没有书面协议。 乙方不懂劳动法规，只提前了7天时间。 感谢帮助。...
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我在一家四星级酒店上班，现在不想做了，我就向部门经理提出提前30天辞职，对方以年底将近人手不足为由，拒绝我辞职，因口头协商未果，我就提前30天以 ，发件日期与接收日期相差2天。 问1：（用人单位的员工手册里表明，辞职需要提前一个月向部门负责人申请，需得到部门经理审批才可办理离职手续，否则需向用人单位 ...
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应该属于私企。没签合同没有保险。由于适应不了上班时间。是12个小时。没有休息日。所以提出辞职。领导不批。那这样我需要提前一个月？我这种劳动模式就是临时工。 就应该我什么提出辞职什么时候走啊。请帮帮我。...
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由于运营出言侮辱人受不了而提出离职，本人深知是需要提前1个月的，所以于1.2向公司说明，公司说需要一个月，然后不久就说1.4号就可以走了，然后拿了申请书，找签字，却因为离职原因是辞职不签，一定要我自动离职才肯签，最后辞职签了，然而却不给办手续以及离职证明...
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试用期员工提前三天辞职，是否第四天开始可以不上班？ 但用人单位以 本厂规定 “试用期和正式员工辞职需要提前一个月”为由坚持要求继续工作多一个月 （试用期合同上有试用期和正式员工需要提前一个月提出辞职）...
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8月8日进了现在这个公司，刚进来的时候跟公司签了一份协议书，上面写着当月10日前进来的员工，试用期为当月，转正后加300块钱工资，试用期内辞职的要提前15天，我现在提出辞职，老板却以我试用期不合格为由不签转正单，也不给我加工资，请问这样我还要按照协议书上要 ...
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原5月14日钉钉提交辞职申请，以为需要提前一个月申请离职，所以离职时间填写了5月31日，目前还没有对我的离职申请进行审批。现了解试用期内只需要提前三天提出申请即可，那我的离职申请可以撤回修改重新提交申请吗？如果不批准后边修改的离职申请，那以哪份离职申请 ...
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老板于今天19年2月25号辞退了我。我2月5号提出了辞职。辞职需提前一个月。是要到下个月五号的。现在他中途辞退了我。全勤。考核他需要给我吗？...
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学生，和用人单位签订的是实习协议（无五险一金，协议内无特别要求辞职需提前告知），本人于2017-02-13入职，试用1月，实习协议签订日期为，2017 01换到新岗位，工作4天，因不习惯新岗位（经常需要加班），于2017-12-4晚和上级提出申请辞职，2017-12-5上午上级说需提前1个月申请辞职， ...
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事业单位 编制签订聘用协议，现需要提前辞职，违约金是否需要赔偿 卫生局事业单位，当时解决户口编制内，现一年工作，因个人身体出现正装不适宜工作，且有极大精神压力，现提出辞职。当时入职单独签了一份卫生局出具的一纸协议书，规定工作5年，一年1万。也没有去培训什么 ...
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