是我应得的，所以在老板找我谈更新合同的时候就提出加班费是应该给我的，但是公司借着要开始给员工交四金，从而要从我的收入中扣除四金的个人负担 月下来的加班费全部算进去，和我原先的收入差不多，美其名曰：“公司是按照实际收入不降低为考量，给出的待遇条件。”但是原先我刚进公司的时候，由于是代表处，所以雇用合同 ...
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月2日的双倍工资，补缴社会保险，支付每周六加班费，退还6月20日扣的200元。用人单位在劳动监督称是员工自己不愿交社会保险的，我为公司造成质量问题 工作期间开的单和请假条复印件作为证据,那个单上有其它部门经理签名,但没公司的公章.其它的证据在劳动监督,但他们不给我们,我们一共有5人投诉.谢谢,请回复!...
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我是一名电工，我上班的公司是一个私营企业，资产十几亿，员工1000多。我现在管辖的地方是一个菜市场和一个商场，一个车库的电路设备照明等电气有关的 ，给予节假日三倍工资加班费，都是几次无果，我想辞职换个单位。 我每月在2700块钱的工资当中扣出331自己缴纳五险。公司给我缴多少我不知道，但是在。社保 ...
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物业部员工，每周上六天，休息一天。那么我想请问：劳动法规定：每周工作不超过40小时，超过的要算加班费。公司没有给与所谓的加班费。 1、我可以要到这部分加班费么？ 还有就是公司在员工3个月试用期间并没有签合同，也没有给员工购买保险，而只签了一个试用协议。过了3个月后签订 ...
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）房地产开发公司，物业部（物业公司） 同一家公司同一个老板。总公司的员工每周上班五天，周末双休！而物业部员工，每周上六天，休息一天。那么我想请问：劳动法规定： 。我可以要到这部分加班费么？还有就是公司在员工3个月试用期间并没有签合同，也没有给员工购买保险，而只签了一个试用协议，我能不能要求公司把那试用 ...
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周补回来的），周六下午和周日休息。 2、公司还规定，月薪制员工属于责任制，平日加班不给加班费！意思就是说，月薪制员工，平日工作没做完，那么17:00以后，加班把剩下的工作做完，是责任，工资不给加班费。 好了。问题： 1、 如1所属，我们公司上班时间到底是8.5小时？还是7.5小时 ...
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律师,您好！我是惠州博罗一家日资企业的员工，我想要求公司支付我2年半的加班费，以下说明我的情况： 我跟公司签订的劳动合同如下： 第一份 ：公司安排加班不支付加班费为由要求公司支付赔偿金?赔偿金有多少钱? 问5：请律师您代本人处理，费用怎么收? 本人持有资料： 1.两份劳动合同复印件（原件公司没给本人） ...
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钱，直到合同期满为止。但是公司却从我们的提成工资中抽取共500多块钱给那位生病的员工，我们真是冤枉啊。请问这样合法吗？ 还有，最近我们柜台有一位员工辞职， 累计的加班费，公司又从我们的提成工资中抽取几百块 ，给辞职的员工发放加班费，为什么钱都是我们出，而不是公司出，，请问这合法吗，我们该怎么办？ 现在 ...
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块钱，直到合同期满为止。但是公司却从我们的提成工资中抽取共500多块钱给那位生病的员工，我们真是冤枉啊。请问这样合法吗？ 还有，最近我们柜台有一位员工辞职， 累计的加班费，公司又从我们的提成工资中抽取几百块 ，给辞职的员工发放加班费，为什么钱都是我们出，而不是公司出，，请问这合法吗，我们该怎么办？现在 ...
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我司也在要求员工签订劳动上也做了很大的工作，最终想到给每位员工鉴定劳动合同给于奖励，不行的再把奖励力度加大才慢慢的到现在才把这工作做下来。可没想到的事情 ，在做要求签订劳动合同的这段时间里，前面所说的哪位普工他不愿意签订劳动合同主动离职了，工资加班费都也算清发给他好好的离职了。到现在离职5个多月了，他 ...
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