每月15号准时发放。 第六条 乙方试用期为3个月转正后签国家正规劳动合同+保险。试用期工资固定 3000 元，转正后月薪为4500-6500元，如乙方加班或 法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本合同的履行。 第十条 经双方协商一致，可以变更本合同的约定内容，冰衣书面形式确定。 第十一条 甲 ...
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我今年6月与公司签订劳动合同时约定今年7月起购买“五险一金”，但6月份的工资被扣了250多元（解释是签了合同就会和以前的工资有差别，不管是否购买了保险），我在大理州某企业工作，请问这属于违法吗？...
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但是合同是和总公司的中国区分公司签订的。签订的培训协议上约定培训期为六个月 然后如果我合格将自动进入服务期 总共合同是三年的（培训期6个月+服务期2年半） 时候 公司承诺给我提供住宿和所在国家的医疗保险（邮件证明）然后我才和公司签的合同，如果按照公司当时个我的薪水 没有住宿的话我的薪水根本就不满足当地 ...
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来公司八个多月，一直没给签订合同，工资也是实习期工资，没有按照面试时约定的时间转正签合同，前段时间人事让签合同，但是只是签名字和按手印，没让签日期，公司也没盖章签字，劳动合同也没有留给本人，公司也没按照合同履行义务，转正和交保险都没有。我想问一下，这种情况，合同有效吗？如果 ...
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入职公司7个月，公司没有签合同没有上保险，现在离职工资也不按照约定发放，也其他同事也没有给签合同只给发40%工资，如何要回应得的利益...
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去年3月15日-今年1月20在该公司工作，约定工资是最少6000，但是该公司拖欠工资严重，也一直没有签订劳动合同和购买保险，今年一月的时候我们讨要去年11月 我们离职，现在已经离职，但是我们写的离职声请是公司一直拖欠工资，并复印了一份自己保存（盖有公司公章），请问我们应该怎么争取自己的权利？不方便自己 ...
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公司造成严重损失、没有严重过失，然后公司以不能胜任其工作将我辞退，我的合同是到2015年的9月份，今年10月23日上级领导以口头形式告知 多少？我的工资条的内容包括：约定工资1800，全勤工资3021，通讯费呢100，交通补助50，扣除养老保险201.36，医疗保险72.52，失业险5.03 麻烦详细 ...
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我工作三个月 ，来公司面试的老板约定的是4000元一个月，没有和我签订劳动合同，也没有约定试用期。也不给员工交保险等，我们公司了的员工都是这样的。而却还不按时发工资，普遍的押两个月工资 。我们一天从八点加到八点一个月只休息三天，没有加班费。我在网上 ...
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法律效力。 定作人负责人签名：__________________ 承揽人签名：__________________ 住址地址：_____ _____________ 合同签定日期：__________________向公司索要补偿，公司不给，还很嚣张的让我到当地劳动部门反映，我到当地劳动部门反映， ...
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）。农历年底补贴每工作一天为5元，在农历年底放假时发放，如农历年底放假前离开公司该补贴就自动取消。合同到期补贴每工作一天为10元，在合同到期后发放 人民币30元。若因此发生意外事故按情节轻重赔款给甲方。4.工伤期间医疗费用按国家工伤保险有关规定输。工伤病休期间男员工25元，女员工20元，最长期限3个月 ...
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