支付50% 加工费，剩余50%加工费在乙方串珠完毕甲方取货时当面现金支付 8、老员工每个月的工作量可根据自己的实际时间自己定，多劳多得，每次接货物时都有 授权第三方代为串珠。 4、乙方所串珠生产甲方委托之产品，其产品技术所有权、知识产权、技术信息、商业信息、财务信息等所有权均属甲方所有，乙方有保密义务 ...
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约定保密义务和竞业限制， 而且我认为公司也并没有提供专项培训费用，对我进行专业技术培训。 另外关于这个专业技术培训我有一点疑问——公司在我们这批新员工报到 了拓展培训公司的工作人员对我们进行了拓展培训，这算是专业技术培训吗？ 并且公司还扣押了全体新员工的毕业证和学位证，他们就是想用这个来要挟我们。 我 ...
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-326文第六项第一条“对省外能化公司实行工资倾斜政策.....其他管理人员、技术人员、生产骨干按照高于集团本部同岗位人员的薪酬水平确定。”要求每年补助5万元 年4月始扣发了外派的内退职工的35%住房补贴，并拒绝制定和执行外派员工高于本部同工种同岗位薪酬待遇。 证据：1企业工资的下发执行是经过集团公司 ...
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承担，技术员到达乙方生产地时，乙方需承担技术员的吃饭与住宿问题。） 3、老员工每个月的工作量可根据自己的实际时间自己定，多劳多得，每次接货物时都有预付 甲方，否则视为违约。 4、乙方所串珠生产甲方委托之产品，其产品技术所有权、知识产权、技术信息、商业信息、财务信息等所有权均属甲方所有，乙方有保密义务， ...
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岁。2013年1月,我到北京坤达科技有限公司和老板王柯见面,同意在北京坤达科技有限公司担任技术部门负责人，到昆达公司时，王柯说公司的办公的大楼完全是自己盖的，并说公司 坤达上班。当时的主要员工有杜建东（已辞职），郝立波（已辞职），许健（在职），周思伟（王珂老婆），1个会计还有2个技术工人（都已辞职） ...
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50% 加工费，剩余50%加工费在乙方串珠完毕甲方取货时当面现金支付） 8、老员工每个月的工作量可根据自己的实际时间自己定，多劳多得，每次接货物时都有 授权第三方代为串珠。 4、乙方所串珠生产甲方委托之产品，其产品技术所有权、知识产权、技术信息、商业信息、财务信息等所有权均属甲方所有，乙方有保密义务 ...
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。 (4)本协议一式二份,甲乙双方各执一份。 (5)本协议自双方签字盖章后生效。 甲方(公司)盖章: 乙方(员工)签字: 身份证号码: 签订时间: 年 月 日 签订时间: 年 月 日 这份协议我签字了。。。现在我辞职了。。。我 ...
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甲方，否则乙方必须赔偿甲方的损失，培训费。培训期间为不影响公司工作，甲方招聘新员工的费用、住宿费、生活费、交通费、培训期间甲方为乙方发放的工资、保险等费用， 方可从事管理工作，工资待遇按管理人员岗位工资标准执行。 9、甲方对所培训的其他技术人员，如光谱、硬度、测厚、热处理、金相、内审员、设备管理员、 ...
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甲方，否则乙方必须赔偿甲方的损失，培训费。培训期间为不影响公司工作，甲方招聘新员工的费用、住宿费、生活费、交通费、培训期间甲方为乙方发放的工资、保险等费用， 方可从事管理工作，工资待遇按管理人员岗位工资标准执行。 9、甲方对所培训的其他技术人员，如光谱、硬度、测厚、热处理、金相、内审员、设备管理员、 ...
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完合同可先预先支付50% 加工费，剩余50%加工费在乙方串珠完毕时支付） 8、老员工每个月的工作量可根据自己的实际时间自己定，多劳多得，每次接货物时都有 授权第三方代为串珠。 4、乙方所串珠生产甲方委托之产品，其产品技术所有权、知识产权、技术信息、商业信息、财务信息等所有权均属甲方所有，乙方有保密义务 ...
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