劳动关系整体转移到新公司（只有此一条方案），原公司召开职代会的通知内容是“关于员工劳动关系转移说明会”，却在本次会议中就要求职工代表进行表决。在 发生了重大变化，原公司领导要求我们不签合同就待岗发最低工资。无限期拖延。 现在，我们与公司基本达成协商解除劳动合同意见，但必须大幅减少个人法定赔偿金为前提， ...
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各位律师您们好！因公司违法解除劳动合同，没有提前一个月通知开除我，在我出厂当天公司也没有说什么理由辞退我，我在公司做了四个多月，也签订了固定期限劳动合同一年，合同期未到把我开除了，经济补偿金也没有补给我，在我出厂那天我找了公司领导，问他我的经济补偿金怎么 ...
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我和公司签订了两年的劳动合同，2015.8.5-2017.8.4合同到期，公司好在提出解除劳动合同，并出具了书面通知，于4月30号解除，请问公司应该怎么赔偿我...
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我是一家五金厂的生产经理，在公司做了11年多，4月6日下午突然接到厂长口头通知：领导对你不满意，明天开始不用管生产了，并放假。公司这种行为合法吗？我可以申请解除劳动合同要求劳动赔偿吗？ 问题补充： 公司4月8日下午通知我开会，以公司订单减少，经营困难为名放我的假，一起开会的 ...
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也就是三月初，外派的公司和我们公司解除合同，然后公司人事通知说三月低也会和我解除劳动合同，到时候给补偿金一个月工资，我说劳动合同规定应该是三个月的，人事说 我应该怎么做呢？这种情况合理么？我如果和公司提这个问题，他们如果反悔不终止合同，也不给我分配工作，拖着让我自己提离职怎么办呢？请各位律师帮帮我吧， ...
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2006年我因刑事责任被公司解除合同 但单位没有书面通知去办理领取失业金手续（本人通过其他渠道知道被公司开除） 失业金已缴纳15年以上 ，档案也 家里一直以原单位名义缴纳养老金 现在到退休年龄 原单位不予办理退休 原因是已经解除劳动合同 劳动局以未在此缴纳养老金 和档案为由让我到原单位办理退休 ，如此 ...
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我公司现在要和我解除劳动合同，我现在还在哺乳期，其实产假还没歇完的时候，公司就通知我，合同到期公司不和我续签，自动续签到哺乳期结束，产假结束后， 给老板和人事。昨天老板来电话，大概意思就是说要么来上班，要么自己辞职，我说按您的通知执行呗，到哺乳期结束咱就没有雇佣关系了，公司还得给我经济赔偿，老板就怒了 ...
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请问公司采用QQ形式通知终止劳动合同后，后拒不承认解除合同，并以此为理由起诉劳动者。公司方目前并不知劳动者手中有解除合同面谈录音，请问此录音可否作为直接证据证明公司非法解除劳动合同...
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我9月份产假结束后想回公司上班，但是公司提出因经营困难需要跟我解除劳动合同关系，后与公司就赔偿金问题一直不能达成一致，且在我休产假期间公司已经将 社保还在正常缴纳，公司通知我就算我不同意解聘的方式11月份也不会给我缴纳社保和住房公积金了。我与公司2013年4月15日签订劳动合同，合同期限是3年。如果 ...
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你好，律师，想咨询您，公司在还没解除劳动合同情况下通知保安不让我进公司上班，我有他们的不给我上班的视频录像和录音，如果我不去上班，公司会不会以旷工为由解除我合同...
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