，如果我放弃追社保公司可以给我口头工资三千多。一切我有录音为证，并且威胁我说公司请了律师相关的法律顾问，我要继续闹下去只会耗费我的人力物理财力！？谢谢，我现在不仅仅是要追回我应得的，还要投诉公司的所作所为，一开始没想到会到这种地步，说这些话来威胁我。我不知道我是不是公司的对手 ...
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时候，把我QQ上所有的人都删除了，还有一个QQ号还叫我还给公司了。 这种情况我能通过法律追回自己应得的工资和提成吗？因为我还有十万左右的业绩还没提成，跪 工资吗？有哪条条款可以帮助我。而且我的提成远远多于两千块钱就算我没有经过公司而做业务的话最多也就是道德问题。但是在我走得时候，老板约我去办公室谈话， ...
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的80%计算，我坚持以平均工资的80%计算，法律对此项适用是如何规定的？ 3，关于劳动合同的解除。由于公司违规，未购买社保，病假没有工资等原因， 要求解除劳动关系，经济补偿的诉求是否合情合理。4.关于工资包含哪些费用的问题。公司说每天的差旅费不做为工资计算。但事实上如果没有差旅补助的话，工资只有2K多 ...
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因为已经没有能力也没有意愿再继续经营下去，更担心因为是股东身份，将来会承担毫无意义的因为这个公司所带来的法律责任） 2，商标的被授权人如果真的出现经济纠纷甚至经济犯罪问题，我弟弟作为这个公司的股东之一，会被追诉负连带责任吗？ 3，如果我们想通过正常途径把公司注销掉，那这几个 ...
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有问题吗?我和A公司谈得合作项目,拿了一个产品的代理权,合同是B公司的公章,代理费用付给的是A公司,现在发现代理的产品很难经营,按合同可以退一部分款.目前,找不到B公司的人,找A公司的负责人,其在不断推委,这种情况我想法律程序解决,我想问被告人应该是A公司还是B公司,我胜算 ...
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有以下问题请教各位，望各位不吝赐教。 目前工伤认定书也有，伤残鉴定书也有为7级。 1：住院期间公司发的工资为最低标准工资是否正常 2：住院期间 具体有什么赔偿标准 3：住院期间共花费60000多医药费，保险公司只报销47000，剩余部分公司说法律没有明文规定不予赔偿要我自己出钱，请问如何解决 4：目前 ...
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次.目前与公司有以下纠纷，煩請各位律師幫忙解答，感恩！！！ 1.加班計算問題----公司勞動合同定義為(1.按甲方現行工資制度，確定乙方基薪XXXX元，津貼XXXX元 ，甲乙合雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效，兩份合同具有同等的法律效果，如與國家法規政策相悖時，以國家法規政策為準，未盡事宜，按國家有 ...
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原因：某一工程，其中5万多元不知道到哪了？ 因为账目管理方面没有经验，加上公司账目本身就混乱不规范，跟老板之间大多数是口头告知，之前在工地所有开销单据都交还 ？公司有没有权利要求我收回完整工程款再发放工资呢？ 承包合同是双方以个人名义签订的，现在合同在公司手上，如果真要打官司，在法律上我有没有优势？...
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，并且约定转正后的工资是1800.后来，进公司一个多月后，公司要求我签订劳动合同，但是那份劳动合同除了一些法律条文之外，关于入职的信息 以及薪资的结构 的一部分，如果当初面试，敞开说1800里面包含了社保，那我是绝对不会在这家公司工作的，在武汉生活，房租，话费，交通费，生活费最低成本也不止1800啊。...
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现金支付，剩下的都是打在银行卡上面的】 再此请教各位律师我上面的理解，对吗？1 根据浙江省企业工资支付管理办法，公司那属于拖欠工资？ 2 我要求在职期间总工资总额25%经济金及1至5倍的赔偿金能得到法律支持吗？真心请律师支招。1至5倍赔偿金拿不到了，做多 ...
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