也不能从事由单位另行安排的工作的，由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系 经济补偿金外，同时还应发给不低于6个月工资的医疗补助费。 这一条并未提及鉴定为5-10级伤残才能获得医疗补助费的问题，请问 应该以何为准。 请问 我因 ...
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认定工伤认定决定书只写首诊病历没写医院诊断多种病情，市鉴定结论错误补充认定工伤认定决定书程序错误又把市劳动能力鉴定伤与病套进去了，市鉴定结论无等级按照劳动能力鉴定――职工工伤与职业病致残鉴定标准十级有两条，省鉴定没去是因为补充认定工伤认定决定书程序错误，再 ...
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，按要求每次只能申请选择一项，我们申请了伤残等级鉴定，现鉴定为5级伤残（符合劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级四级1条、六级9条的规定。） 具体 失语；轻型外伤性癫痫。现在颅骨缺损宽度10.4cm，依据上述，我们还能做哪些鉴定，这些鉴定关乎赔偿金额有多大，另事故发生在2012年3月份，现单位不赔偿 ...
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我亲戚和别人打架，双方都构成轻伤，现该故意伤害的案子已进入法院阶段，对方在法院委托鉴定机构的情况下做了伤残鉴定，构成十级伤残，但伤残鉴定书上说依据《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》附录C（正确使用本标准的说明）C.3.10条及分级原则5.10条之规定，构成十级 ...
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我女儿因误诊至残，鉴定所不用最高人民法院制定的《人体损伤残疾程度鉴定标准》鉴定，而用，《职工工伤与职业病定残等能鉴定。请问最高人民法院制定的《人体损伤残疾程度鉴定标准》在河南是不是管用。我能不能要求用法庭用《人体损伤残疾程度鉴定标准》鉴定...
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经当地公安分局调解，经双方签字达成协议一次性赔偿了结此纠纷。在一年之后对方经医学鉴定，结论为伸指稍有障碍，经3到5个月观察恢复情况如未恢复5000元左右可手术治疗。对方就此结论在司法鉴定机构鉴定为7级伤残，他们是依据【职工工伤与职业病致残鉴定】标准鉴定。之后在法院提起诉讼，要求赔偿7级伤残金。 ...
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结论弄虚作假与医院诊断证明不一致都是单位申请工伤劳动能力鉴定，按照职工工伤与职业病致残鉴定标准十级里又两条，分开鉴定都是无残等级，行政复议不接案子没办法家 赔偿差几倍，仲裁赔偿没又医疗费，停工留期间工资错误，找仲裁重新认定工伤和鉴定，又说裁决完了，解除合同一年内去的，要工伤保险支付单子和劳动合同不给， ...
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第一次认定决定书去仲裁出不受理书不给出，两次无残鉴定，按照劳动能力鉴――职工工伤与职业病致残鉴定标准十级里有两条，家人自己去仲裁委解除劳动关系， 赔偿按协议书赔偿都没写那项赔偿，仲裁调解书错误赔偿，当事人和家人去仲裁委重新鉴定，仲裁程序错误，仲裁裁决完了不管了，撤销仲裁调解书是半年，解除劳动关系都快一 ...
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单位和工伤科申请劳动能力鉴定没拿入院门诊病历和医院诊断证明书，职工工伤与职业病致残鉴定表都没添那天交的日期，只有医院盖印章和单位盖印章，添劳动能力鉴定表是单位添的，工伤认定表也是单位添的，劳动能力鉴定就收单位申请，结果鉴定结论都没给定残，这是单位错误还是市劳动能力鉴定错误。...
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请问律师补充工伤认定决定书认定工伤，鉴定部门就不给定残，按照劳动能力鉴定――职工工伤与职业病致残鉴定标准十级残有两个病情都是受伤职工病情，没有在十五天内 效力调解协议书内容差，找仲裁说结案了，要求撤销仲裁人说让工伤科重新申请去省里做鉴定，工伤科又说结除劳动合同无法申请，单位不可能管了，又说把两次工伤 ...
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