公司发来解除协议，对经济补偿金无异议，但双方就公积金补缴有争议，并且劳动关系发生城市上海要求要求强制缴纳公积金少交部分可以要求必须补缴，但协议上有“本协议自签订之日起，双方再无任何劳动纠纷争议”，想把协议签了，会不会影响我向当地公积金管理中心投诉要求补缴公积金呢？ ...
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中有一份作为约定附件的“保密及竞业限制合约”，并且是单独签名的，里面就是规定公司补偿和员工下一份工作的行业限制等内容。 在后面十多年的几份劳动合同（合同 一份旧劳动合同的字眼。 那么按照合同，新优于旧的法律原则，重新签订劳动合同相当于重新确定劳动关系。 （1）虽然没有专门在新的合同中有字眼作废旧的竞业 ...
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公司有一劳务工人未与公司签订合同，现因为其受伤申请仲裁要求确认劳动关系，关于这类情况，公司应该如何处理最为合适？另外关于这类员工的劳务关系，公司都应该与他们签订劳动合同还是可以签订劳务合同或者其他协议？...
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政府主导原市属经贸局的企业改制，虽为改制但全员解除劳动关系，2017年已签解除劳动关系协议，协议规定给职工补交纳保险到2016年，现职工发现未补交2009 次和经贸局委托改制的律师事务所交涉未果，律师事务所以本职工身为业务人员未完成公司当年的销售任务而不发工资和交纳保险。但这些规定明显与劳动法违背，现 ...
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之工作年限，丙方连续计算. 如果签了新合同和第三方协议，我在之前的法人的工龄是否清零吗？如果哪一天公司和我解除劳动关系，解约金是按照新法人的工龄算?还是旧法人和新法人加起的工龄算呢？...
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公司通知我到我的哺乳期结束后与我解除劳动合同关系，按照相关赔偿给予我赔偿，但是现在赔偿金额问题没有谈妥，那哺乳期结束后我需要上班嘛？我已经签了那个表示接解除劳动关系的协议！...
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，现公司于2016年9与其他公司签订整体转让协议，我在主持完交接工作后至今未能与公司结清工资，对于后续工作安排也未明确。先本人准备通过法律途径解决应得劳动报酬及劳动关系问题问题。请问有何建议。 另有几个问题咨询如下： 1、公司注册地任县，可否直接在邢台市申请劳动仲裁 ...
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实习生协议3个月满后继续在建筑单位工作4个月但是一直没有签订劳动合同也没有交过任何保险！现在离职2个月了，因为工地是我一个人负责（财务和管理） 已经2个多月了一直拖欠我的工资！ 请问我可以申请劳动仲裁吗？到公司的时候就签了一份实习生就业协议书，可以当作劳动关系证明吗？其他一些证明材料都交到公司去了拿不 ...
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您好， 我与2016年4月28日与上家单位解除劳动关系，离职前以客户回款未收回为由，财务书面与我确认扣发2016年1季度总计27000多元销售佣金，书面 回款公司不支付佣金”拒发该笔佣金，但至今未收到公司书面答复或者电话。我在该公司服务超过3年，销售佣金协议每年都会签订。今年的版本新增了30天的规定， ...
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，并且每月涨5元，同时约定保底年收入12万，此项未签协议，但公司人尽皆知。 2015.8月，公司以工资制度改革为由，调整我的基本工资项，同时调整我的 工资”为由向公司索赔，同时可索赔多少个月的工资？ 4、公司私自转移我的劳动关系，我是否可要求补齐我少交的社保金额，同时要求相应的工资补偿？可以要求多少倍 ...
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