工作未满12月辞职没有签劳动合同公司是否要向员工支付双倍工资...
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公司上班快两年没有签劳动合同,为了避税工资条上分为了基本工资和补助,两项一样多,请问还可以要求赔偿吗...
//www.110.com/ask/question-14846206.html-
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公司上班快两年没有签劳动合同,为了避税工资条上分为了基本工资和补助,两项一样多,请问还可以要求赔偿吗...
//www.110.com/ask/question-14846198.html-
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公司拖欠我一个月25天工资,六月和七月的,已经三个月还没给,也没有签劳动合同。...
//www.110.com/ask/question-14754258.html-
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在没有签劳动合同的情况下被公司管理员辞退,是否马上结工资?...
//www.110.com/ask/question-14664923.html-
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毕业在一家私企上班,干了一个月,当时是实习期,没有签劳动合同,签了三方协议,离职时候说工资过几天发放,现在公司以只干了一个月,草率择业为理由,拒绝发放工资...
//www.110.com/ask/question-14630304.html-
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因为个人原因辞急工公司要扣一半工资合法吗没有签劳动合同没买社保...
//www.110.com/ask/question-14593916.html-
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您好,我想问一下公司拖欠工资,还没有签劳动合同,我应该做什么挽回自己的损失,去哪里投诉可以解决?...
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没有签劳动合同,因为自己原因被公司辞退,工资也不给发,怎么办...
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你好,我在一家私人建筑公司工作了十一个月,期间我们之间没有签劳动合同,公司有给我买社保。现在我要辞职,可以不用等到一个月后才走人吗(即可以随时走人吗),如果走人他们会扣我的工资吗。并且想请问员工有没有责任为公司教会下一个接替其工作的人。...
//www.110.com/ask/question-13994248.html-
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