我在某工厂上班.在用人单位招聘我入职时他并没有明确的告诉我有关工厂福利方面的问题.只是说我们这上班一个月大楷有1600~1700左右.上9个半钟的正班 的伫立在门口~~~.接着结果更雷人.他说如果要投诉,你得拿到加班的出勤表还要有公司签名的那种!还有你要拿到合同书要盖章的,我便问他合同书他不给我我怎么 ...
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你好！我是一名模具补师，2010年三月至今在东莞某家塑胶制品厂做事，该公司招聘时并没有说明工资不按时发这一点，我们进厂两个月后去取工资时，该 公司不会按时发工资，每月可向财务部借几百块钱用，当提到确切什么时间发工资时，财务部的答复是“不清楚，老板什么时候有钱就什么时候发。” 当时迫于生计，没有余钱再 ...
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你好！我是一名模具补师，2010年三月至今在东莞某家塑胶制品厂做事，该公司招聘时并没有说明工资不按时发这一点，我们进厂两个月后去取工资时，该 公司不会按时发工资，每月可向财务部借几百块钱用，当提到确切什么时间发工资时，财务部的答复是“不清楚，老板什么时候有钱就什么时候发。” 当时迫于生计，没有余钱再 ...
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来公司几个月了，公司的待遇与招聘时承诺的相去甚远所以我想辞职不做了。 请问辞职后我的档案和户口想签回原籍应需要哪些手续？另外来公司报到时公司为我们军训和培训一共20余天，如果辞职公司跟我们要1350的培训费（当初就业协议与劳动合同里均未提到），那培训费我是否应该交？另社保与公积金应怎么处理 ...
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是如果没收到原单位退函，当原单位把旧的三方邮寄给学校时，他们就只能把劳动派遣证发往原单位，而不是新的公司），但要问原单位要退函，他们就要我违约金8000元，这个违约金并没有在书面上写出过，而且发录用通知时也并没有提及。 我的问题是，旧的三方上面并没有学校和我的公章及签名，而且也没有提及 ...
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面试时，公司口头承诺前三个月进行U|知识的培训，并且每个月给500元补助，等三个月培训结束后提供工作岗位。在此期间公司通过百度有钱花软件收取261元/ ．7万元。还让我签了一个学员信息登记表格，以及四张无内容的签名。请问这种招聘是否存在合理性？需不需要与公司签订协议，以保证不会变相成为无职业的负债人？...
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面试时，公司口头承诺前三个月进行U|知识的培训，并且每个月给500元补助，等三个月培训结束后提供工作岗位。在此期间公司通过百度有钱花软件收取261元/ ．7万元。让我填了一个学员登记表和四张没有内容的甲方乙方的签字。请问这种招聘是否存在合理性？需不需要与公司签订协议，以保证不会变相成为无职业的负债人？...
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我在一家公司实习不到一个月未转正，公司找借口把我开除，当时不给结算工资，而是推到月中统一结算，结算时不给看工资条，当初招聘时谈好的夜班车费报销也没落实，这合法吗？...
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我叔叔是一名物业公司的清洁工，上班时腰部受伤，伤残鉴定为9级，现公司工伤处理程序还未走完，但下面直属主管要求其上班，或自己提出离职，而且他原来的岗位公司也已提出招聘新人启示，请问我们现在应该怎样维护自己的权益...
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入职时公司承诺一两个月之内就去项目结果待岗了8个月才有，因为在公司待岗的工资没有在项目上的工资高，请问，这算不算虚假招聘？如何维权？...
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